自我管理

知道并做到

2018-11-24  本文已影响16人  读写自习室

听过很多道理,却依然过不好这一生。

这已经是个老梗,但确实是我们很多人的痛点。从知道到做到,为什么这么难。在《知道做到》这本书里,给大家剖析了三个原因。

第一个:信息超载。

想象一下我们一天的生活。起床的时候,刷朋友圈,看群消息。洗漱的时间,听喜马拉雅电台。上班的路上,看视频。就这样,我们不停地接收新知识,但其实已经超出我们能够接受的范围,这就是信息超载。

为什么会这样呢?那是因为获取新知识要比应用已有的知识有趣得多,所以我们会习惯性地不断获取新知识。

第二个,红灯思维

什么是红灯思维?就是每学到一个新知识、听到一个新观念或者看了一本新书的时候,我们都会和已有的成见、知识,和过去的习惯、方法进行对抗,这往往在无形中阻碍了学习新知识的热情和态度。

比如你这个方法很好,但不适合我。为什么会这样,这往往是因为人不喜欢变化,更不喜欢挑战。

第三个,缺少跟进。

这几天我参加了一个训练营,作为教练,我发现一个问题。如何你不一一与学员沟通,他会完全忘记反馈,即便是最简单的事,比如说,总结一句话。这类事情我也存在过,比如答应要写的稿子,常常因为各种事情完全忘掉,原因就在于自己没有去跟进。

那怎么办呢?作者提供了三个对策。

第一,重复。把精力集中在少数几件关键事情上,一次一次地反复重复。比如,一年读完100本书不如一年读懂一本经典书。

第二。绿灯思维。先假设是一定有用。就好比与人见面时,不要先入为主。

第三,制定一个好的跟进系统。有具体方法,有反馈渠道,有激励机制。

其实,一旦找到原因了,事情就好办多了。

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