2018.10.24战国策7 - 挖来的员工,忠诚度会有问题吗?

2018-10-24  本文已影响0人  小马成功过河

2018.10.24战国策7 - 挖来的员工,忠诚度会有问题吗?

秦一·张仪又恶陈轸于秦王

经常跳槽换新公司,会给人有怎样的印象?

而“挖”来的员工,就一定不会忠于你吗?

  张仪又恶陈轸于秦王。曰:“轸驰楚、秦之间,今楚不加善秦而善轸,然则是轸自为而不为国也。且轸欲去秦而之楚,王何不听乎?”王谓陈轸曰:“吾闻子欲去秦而之楚,信乎?”陈轸曰:“然。”王曰:“仪之言果信也。”曰:“非独仪知之也,行道之人皆知之。曰:‘孝己爱其亲,天下欲以为子;子胥忠乎其君,天下欲以为臣。卖仆妾售乎闾巷者,良仆妾也;出妇嫁乡曲者,良妇也。’吾不忠于君,楚亦何以轸为忠乎?忠且见弃,吾不之楚,何适乎?”秦王曰:“善。”乃必之也。

陈轸最后去了楚国做宰相

张仪留在秦国

例如:吕布三姓家奴,不断改主

对降臣不太信任。

例如:名军洪承畴,范文程都降清,

被判过你的人应该继续重用吗?

* 跳槽过来的人,忠臣度在哪里?关键点在哪里:要看他跳槽的原因,

假如为了功名利禄

跳槽为了主的人格魅力,独具的人格,人格魅力,感召力,能力。注重个人的修身

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