每天写1000字思考者

规则本就存在,我们能做些什么

2018-06-04  本文已影响17人  周朝阳

相信看过武汉砍头事件视频的人都会心有余悸,我们要相信也一定坚信,每个人都有自己的底线,无论是道德底线、自尊底线还是生存底线。

不要认为别人好欺负,就一味的放纵;不要认为钱很好赚,就持续的贪婪;不要认为坑人很好玩,就一味的欺骗。

也许我会选择忍一忍。

社群中,我经常和刚加入横冲直闯的新朋友说的第一句话就是放低你的身份、你的身段、你的身价,忘掉你的光华、你的荣耀、你的成绩,因为社群中彼此是平等的。

针对一个话题在进行讨论时,由于某方的执着而演变成争论,其实从局外人的角度来看,这是在浪费自己的时间。时间太珍贵,流逝了就再也找不回来了,我们应该拿这点有限的时间去做一些有意义、有价值的事情,而不是尽力的试图改变另外一个人,并且是一个不了解的、不相干的人,而寻求一种伪胜利。

每个人都有自己的思维方式,就算是老师也只能起到一种教导作用,家长也只能起到一种引导作用。何况是场景中的陌生人,你又能改变什么呢?

说服只能是表面性倾向,人性难改,本性难移,改变一个人是多么的困难,我们改变不了别人,所以只能选择改变自己。

人性是自私的,每个人只会从自己的利益出发。遇到危险、遇到困难、遇到来自外界侵害的时候,首先想到的就是“我”该怎么办,面对唾手可得的利益,首先想到是我怎么样才能够拥有。这就是人,人是世界上最无耻的动物。

社群中,我要求大家首先要学会为他人着想、为团队着想,不仅仅为自己。在发生大事情的时候,首先判断的一个标准就是考虑大多数的利益,也就是团队的利益,而不是某一个人的事项,所以我们营造的是为他人着想的氛围。

社交媒体上的一些言论会成为你的呈堂供词,所以我们要谨言慎行。一个人的人生能有效接触到的人数是150人,所以我们的人生一定是一个筛选的人生,我们过往的生活和工作都是一种筛选,面对十家的OFFICE,我们只能选择其中的一家,开始自己的表演。

针对我们的客户也是一个双向选择的过程,社交产生的双向沟通也是彼此筛选后的结果,交朋友如此,找工作如此,购物如此,社群也是如此,一定是一种筛选的机制相对存在。

社群中,你认同我的价值观,你认同我的游戏规则,你就进来玩耍,你不认同,你就离开这个地方。当然,我也认为肯定有比较适合你的社群在彼方存在着,只是你暂时没有找到它。

每个人的状态是时刻变化着的,也许某一天你思考了这个问题,自己有所改变,你还可以再回来,所以我们做事情之前是先改变自己,而不是妄图去改变别人、改变规则、甚至改变世界。

改变世界的交给伟人,因为我们只是普通人中的一员。改变别人的我们交给他本人,我们自己能做的也只剩下改变自己了。

针对你本人来讲,你有选择的权利,你可以选择去哪所学校读书,针对学校来讲,学校能否录取也有一个分数线。之所以制定游戏规则,就是希望聚集某一类志同道合的人,你认为我的游戏规则有问题,但这不是针对你个人的,而是针对某一类的人的。

垃圾人是那些本认为自己要免费获得的,但是没有得到。本认为自己是这样子,结果是那样子的。本认为像他们认为的某些人一样,但却成为了最不想成为的一类人。面对陌生人,我们一定是微笑的、礼貌的。我们也要尝试不把自己的负面情绪传递给另外的人,比如传递给同事或家人,甚至带到另外的环境中去。

规则本就存在,我们能改变什么,又能做些什么。

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