学习团队建设小小心得

团队建设重要的是确定并强调规则。

团队管理者能驾驭别人，是人的思维。

管理者不是领导，只是角色不同。

培养员工，不要仰望别人，要让员工成长。

有不做业务做市场的心态。

管理是有节奏的，某一时期重点做什么内容。

学习能力很重要，合作竞争也很重要！