2020-12-15 中原焦点团队持续分享第17天

焦点解决里面，非常重要的一种态度是好奇，而不在于我们用了什么技术和问题。

聚焦成功经验在实际中会更多的去跟当事人探讨，他做的不错的地方有哪些？但是又不要那么快的去问：怎么做到的，你需要对他这个事情有更多的了解，怎么了解？好奇的姿态。

一定要去详细的探讨他的成功经验，要具体的了解，具体了解的情况下，他对他的成功经验就会有更清晰的一个感知，然后他才能想起来他是怎么做到的。

当一个人的自信心出来之后，它改变的动力就出来了。

慢就是快，少就是多。