有力提问

有力提问

有力提问是启发思考的技术。很多管理者认为，作为领导如果总是问下属问题就代表自己不懂，显得缺乏自信，其实这是一种错误的理解。

中国人从小受到的教育就是不要随便问别人问题，尤其是一些刁钻的问题，认为这样会让别人下不了台。

也因此，在工作岗位上，作为一名管理者也觉得自己有义务去解决员工所面临的一切问题，而不去做有力提问，其实这大大影响了员工独立解决问题能力的提升，同时员工的责任感也会降低。