应届生求职产品经理坎坷历程 小白选择上海汉得or厦门亿联offe
四个人目前拿到了好几个公司产品经理的offer，其他都拒了，只留了上海汉得和厦门亿联进行选择。最后选择了上海汉得。
想对近两个月的产品经理求职的摸索和自己的心路历程进行分析与总结，对工作的落实画上圆满的句号，然后开启新的准备工作的生活。
前言
个人双非一本院校 数字媒体技术专业。本专业主要学习了一些设计类和编程类的课程。
编程类：C/C++、数据库、数据结构、操作系统、软件工程导论、Windows程序设计（C#）、计算机图形学、数字图像处理、图形引擎分析与设计、网络游戏开发技术、游戏特效技术（unity shader）、游戏人工智能、cocos2d、unity3D、安卓APP程序设计与开发等
设计类课程以及自己所掌握的技能：PS、AI、AE、PR、ID、Visio、Axure、墨刀、Xmind、3Dmax等
现在回想起来，从高考填志愿的草率根本没了解这个专业具体情况下就上了这个专业，现在如今看来自己觉得真的很幸运，本科期间就进入了互联网这个现在以及未来一定热潮的行业，拓宽了自己的知识视野，既能接触到设计类的东西，又对软件相关的东西有一些了解和学习的机会，再加上自己实习期间有幸接触到硬件知识，通信、网络信息安全知识方面的工作，对硬件也有了一些了解，对视频通讯、SIP协议、视频安防监控、终端信令控制器、无线通信安全、传感网安全有了一定的了解和涉及，本科校园期间自己作为项目负责人负责了立项、蓝桥杯创新创业大赛，涉及基于大数据和人工智能的在线个性化学习系统、对IT+教育的行业背景和相关的知识有过深入的研究，对ALS自适应学习系统、个性化的学习教育行业有了深层次的认识，期间也输出过各类商业说明书、产品文档、原型图、web页面等成果。这些校园经历+竞赛经历+实习经历现在看来都是做了些伏笔的，没有这些锻炼，也没有现在的成果。
ps:秋招的时候，自己在实习，当时还在备考雅思，无心秋招，自己决心要去留学，根本没去关注秋招，到后来才知道，大学四年的输出成果无非就是读研或者有一份好的工作，秋招是一个十分容易低门槛进入到大公司的机会，当时大家都没有什么实习经验，校园招聘大部分就看项目经验、成绩、个人经历等，一线大公司看看有无交换经历、或者实习经历等。从北京实习回来，11月份和同学交流一番之后，才知道很多大牛已经拿到很多大公司的产品经理offer了，工资一开就是8K这样子（当时觉得好高，毕竟实习才2-3K）当时的自己连自己具体想要干什么都不知道，觉得自己的专业杂而不精，自己都是皮毛，干什么都不会。就在这个时候，由于自己实习的经历从后端开发转到前端开发加设计，让我似乎有一点明确了自己适合做前端设计，代码开发似乎我真的不能作为工作的入口。再加上相关的认识人拿到了产品经理的offer，让我内心有一点点方向了。也就在这时，英国和香港的留学专业申请全都改变了方向，从原来的CS方向转变成了有点设计+技术的方向，就申了MET（特别钟情这个！）、IT等。 理大live | 100个问题，问一枚即将下架的师姐，读MET（多媒体科艺）是个什么样的体验 （港理工设计专业亚洲很厉害的）香港理工大学设计专业推介。就是在了解了如果留学课程设置及以后的发展情况下，让我对MET更加坚定，对产品经理的发展规划也更加明确，知道自己以后是想做这行的。毕竟这个越老越吃香，而且女孩子也能胜任，而且产品经理的需求日益增多，形成自己的软实力竞争壁垒后是很难替代的，技术后只适合做几年，以后还是得转PM项目经理或者其他管理岗，不如早做打算，况且我觉得这个非常适合我。
紧接着，忙毕设了，由于我们学校毕设三月底就答辩，自己的毕设毫无进展，春节后才开始努力做，期间大部分时间都在忙着做毕设和论文，三月上旬也没有很多时间去关注春招，有一天，我同学拿到了浩鲸项目经理国际方向8K+的offer后，我当头一棒，突然意识到春招已经这么早开始了，自己连毕设都没搞定，还很悠闲，三月下旬就开始去福州招聘会现场投递简历，投的职位UI、APP应用策划师这样的，被刷了。后面就开始陆陆续续的网申大公司、小公司、拉勾网、51job、公众号、boss直聘等，进展非常慢，清明前后，就拿到了两个小公司的产品经理offer，实在找不到工作了，当时自己的投递方式以及时间点非常不对，再加上今年裁员特别严重，好多人找不到好的工作，当时特别丧，觉得自己特别失败，留学也要gap了，工作也没找到，不知何去何从，内心又极度不想去那两个小公司，一拖再拖。就在四月中旬开始陆陆续续接收到一些还不错的公司的面试，自己不断试错分析总结反思。
面试经历及分析、总结心得
1.印象非常深刻的是，第一家3.27面试了宝宝巴士的APP产品策划师，我当时还去知乎上做了些功课，花的时间不多，当时全福州就招1个人，自己确实能力还不行。产品策划师/产品设计/产品经理笔试及面经 - 知乎当时对自己的面试经验进行了一些总结。第一场和产品相关的面试就被刷了，内心其实挺难过的，也就是这次的失败也让我意识到了自己的很多不足，我开始关注很多相关公众号，博客，网站，看一些书，每天让自己保持对产品的学习有一定的时间量和吸入量。
2.期间4.8号是携程的产品经理在线笔试，自己抱着试一试想参与面试的心理准备了下笔试的相关内容，整理了很多笔记，刷了一些题，训练了自己的产品思维和设计能力，从设计方案、需求分析类、运营推广、优化建议、交互设计、估算数据分析等各类角度总结出方法论，本来想好好的应用下自己总结的东西，感觉学到了很多，结果考试考得全是GMAT的内容，全英文和产品毫无相关，考察阅读理解、数据分析、细节推断、概括总结等能力，当时内心蛮低落的，自己的努力好像又白做了。
3.紧接着网龙的产品设计师（产品经理）的3.31的笔试成绩出来了，笔试经过了解发现自己的分数很拔尖，给自己建立了一些信心，面试也做了一些较多的准备，特地又回福州4.15现场面试，看了很多高度浓缩的产品文章，开拓了自己的思维，也对面经做了一些准备，然后现场去面试的时候还录音了30分钟，问了些问题个别在射程范围内，然而最后4.22收到了辞谢信，之前还有个乌龙两个HR搞不清情况，还说我通过面试了，还开心了半天，最后被拒后，觉得自己可能真的如他们所说我心太高，只有小公司的命，不安于现状的我丧了好几天，通过运动跑步来麻痹自己，排解内心的压抑。另外即使网龙这个面试通过了，他们现在应届生招人的方式很创新，通过以30个人为单位进行线上翻转式的实习，解脱人力资源，降低实习金钱成本，也能靶向看出哪些人更适合这个高压职位，线上训练营持续一两个月会每周交作业考核，最后可能只剩几个左右，再考核面试，7月份通过才会给offer。占线拖得很长，很多人等不了，风险太大了。这个打击让我反思了很多，终究还是自己不够好，能力配不上，只能继续努力。
网龙面经
4.很凑巧的总是能峰回路转柳暗花明又一村，4.15突然接到了杭州宇视科技的电话面试，当时清明自己在公众号上看到这个公司发现和浩鲸的项目经理（国际方向）特别相似，为了弥补自己想走这个发展渠道的遗憾，就投了这个宇视的国际方向市场产品经理，通过半个小时的准备，迎接了一个非常专业的项目负责人的面试。当时面试完感觉还不错，但是最后栽在了HR手里，因为自我介绍的逻辑性很差，和我的毕设和工作安排不妥当被他一直diss，就凉了，然后在4.19号收到了辞谢信，当时真难过啊，给予厚望的网龙和宇视都凉了。不过这轮HR面试倒是让我最后静下心来反思自己后，改进了很多，可能自己的逻辑性当时确实讲得不好，不重视自我介绍这个环节，掉以轻心了。
杭州宇视科技两轮电话面试
面经答案个人整理
经过上面几轮的失败惨痛经验，自己就开始反思总结，发现自己的简历可能针对性不是很强，没有具体写出产品相关的职责内容，还有这些面试很多问题核心就那么几个，考察的点也无非是逻辑性、表达流利度、相关专业技术知识、英语能力、产品思维、岗位理解等，于是就重新制作简历，干脆系统的梳理下自己回答的方法，把它清晰的列出来当做总结吧，没想到后来好几场面试都用上了，也因为这个有了不错的结果。从以下方面进行了总结。
面试问题回答整理
对一些通用普遍问题可以写在这儿，太个人化的我还是不写了：
·产品经理工作流:
理论化的工作职责
输出成果
但是越到后来发现，这个只是理论的大题职责，每个公司基于项目都会有不同的侧重点，会有些出入，所以到后来比如面试福昕和亿联的时候对这个就没有特别的考察。
··我的职业规划是什么:（依照能力者模型进行分步式的设想）
1～2年内的规划：初级产品经理。锻炼产品设计能力，能在leader的指导下完成产品方案的设计，同时能够在指导下对项目进行跟踪和监控。能够在工作中不断总结归纳，形成自己的方法论。// 不断学习、多看一些书、多思考、多参与项目实践。了解行业知识、技术知识、商业知识、心理学、设计学相关的基本知识。
3～5年内的规划：高级。逐渐成为一个leader的角色，要懂得团队管理，对团队成员的成长负责。即便没有成为leader，也要开始负责一些新人的培养工作。// 在复杂的项目环境中，能够调动各方资源，有的时候凭借的是对行业的深入理解以及对项目价值、实现方案的细节和成本的良好把控实现的。
5~7年内的规划：资深。行业的专家，不仅对行业的现在做到熟知，对行业的未来发展也有特别深刻的见解。依赖于对未来的展望，能够不断推进产品形态的演化和新技术的在产品中的应用。// 经常独立负责的大型项目，跨多个部门沟通，一起实现产品的发展目标。同时对于部门人才的发展和培养，达到了能够制定系统化的学习课程的阶段。
·优秀产品经理具备的特点
通过看了这几篇文章，我总结了十几点，用于面试不同具体项目方向的这个问题。
·如何实现用户的需求？或者说如何更好的解决的用户的问题
简要回答的点
·回答产品设计方案或者产品设计等相关的问题
围绕以下进行展开。保持原有竞争力，打磨新的核心竞争力，并且是不断动态增强的，紧跟用户需求变化的。
框架图
·数据分析
依照这些指标进行具体产品反馈分析
数据分析
UV独立访客
CAC用户获取成本
DAU日活跃用户 M月 W周
PV页面浏览量
VV视频播放次数
ARPU每用户平均收入
PCU 最高同时在线人数
·个别会涉及产品运营问题
仅总结了关键的几点
回答角度
基于以上这些准备，自己对产品经理职责以及未来个人的发展，公司面试的套路等摸得有点清楚了，也有了一定的信心，接下来就是转机了。
5.之前因为认识的两个同学都拿到了亿联产品经理的offer，分别开了8k-9k，自己也很想去，然后又错了春招的时间，连网申的机会也没有，在哥哥的教育下，让我不要一直等，可以主动点去联系公司，不要那么被动，我就开始去网上找HR的联系方式，打电话发邮件给他，投递简历，仍然没有消息，到后来4.14突然同学可以帮我内推亿联，我很开心，就开始准备，在4.24进行VCM的远程视频面试，感觉自己发挥的不错，晚上就知道结果通过了，很快就收到offer了。真是太开心了。决定去亿联的时候，又收到了汉得的offer。
亿联面试问题
6.在3.27去福大现场IT大型专场招聘会上，看到产品经理无意就投了一份，3.28马上就安排了现场面试，当时还不太想去，因为3.31就毕设答辩，自己PPT没开始做，但是看到这个公司是于1996年起从事国内专业的ERP实施服务，公司设立于2002年7月，是国内成立最早、规模最大、经验最丰富的IT咨询服务公司。名头很大还是去了。当时过去面试我回答基本都是围绕产品需求为核心，当时面试官给我看了他们猪齿鱼的项目，问我这些技术懂不懂，我不懂...很无奈很伤感，自己能力不行，好在她比较好，委婉的告诉我这个不适合我，他们产品经理不缺，但是老大说优秀的还是会考虑下...诶，当时印象很深刻，走在福大校园那天的我，烈日炎炎，校园又大，要自己走20多分钟出去校门去乘公交回学校，又快中午了，三十多度，晒到脸发红，晚上闷痘，回来就连续一个星期敷了菲尔斯医用面膜才慢慢修复。觉得浪费了自己一天的时间，筋疲力尽，不断的磨灭自己的希望，那个阶段就时不时的怀疑自己到底适不适合，这样做到底有没有意义，是不是应该该安于现状了....就放弃了，那个小姐姐说会把我的简历转刚给市场还是哪个部门看看，觉得我可能会比较适合，这个还是我在跟他说希望还是可以去他们公司工作，沦落到祈求职位的地步，毕竟是大公司的舔狗...然后突然在4.22突然接到一个电话，是汉得项目负责人吧打电话问我现在找工作怎么样了，就开始跟我聊天，问我的项目经历，我扮演的角色，遇到的问题，相关的技术问题，怎么解决的，还把他实习项目、比赛项目等各种作品发给他看，还问我web怎么样各种，然后我以为只是闲聊，就很随意放松的跟他说我都做了些什么，介绍了一下，当然还是都围绕核心观点展开，有一定的逻辑性，围绕难点-解决办法-收获等来阐述，从而表明自己的解决问题能力、学习能力、逻辑能力、创新能力等，因为我之前面试觉得那些问题都没什么，比如问你最有成就感的事情，可能别人觉得很好回答，其实都是坑，通过问这些，来看你综合的素质，潜质，岗位匹配度，毕竟人家都是面霸收割机，我们这种刷不了心思的。然后他说过两天给我答复，然后过了好几天都没消息，我就放弃了，打算跟亿联签三方了，然后在4.28收到了录用offer，薪资待遇跟亿联差不多。都蛮好的。
7.期间当时还没拿到汉得offer时，看到4.23中南大学现场宣讲福昕PDF那个公司和顶点软件的校园招聘，我就去网申想试试面试，积累点面试经验，也是为了验证下自己是不是真的变化了一些，自己的总结反思努力是不是得意收获了，福昕一面过程中，我基本按照自己总结梳理的那些回答角度回答，面试过程轻松愉快，面完，那个面试官对我很满意，一直夸我说感觉很难得我作为应届生规划很清晰、学习能力都有一定的夸奖。
福昕面试
另外顶点软件面试产品售前，是总裁助理负责美国数据金融项目的负责人给我面试的，他说在众多简历中筛选了我给了我面试机会，一上来就让我用英文自我介绍，介绍职业规划、项目经历，行业发展方向，职位理解，文案能力，我现有offer情况，来此公司的意愿程度排名情况等，还没面完，就突然告诉我说，我很坚定的明确的告诉你我现在就可以录用你，看你安排，听我的想法。我当时内心蛮开心的，所以即使我开了很高的预期薪资，他最后通过HR 谈薪资的时候还是达到了我的预期，比福州这个职位高很多。后来他也告诉我为什么这么快录用，基于这个项目马上上线，很需要这样精细化的人，英语表达口语写作能力强、沟通表达能力强、学习能力强、文字功底好等这些要求，他就看中了我，那一刻，我觉得努力都是有成果的，很谢谢他看得起我。
总之，最后把所有offer都拒了，就留了上海汉得和厦门亿联。
后来从选择上海基于离家近，一小时的车程，一线城市，公司更大。但是顾虑也有，比如这个猪齿鱼项目是to B的，而且技术含量很高，我怕自己胜任不了，但是那边公司的人说入职前会有一个多月技术研发中心的培训，而且to B 门槛高，以后可能挺过来了就更有竞争力吧，但是厦门的项目我也蛮喜欢的，它涉及的sip就是我实习做的相关东西，不陌生，视频云视讯项目也可以和教育场景相关，对于申请港大信息技术教育有一定的工作经验支撑，但是他的产品经理职责感觉没有汉得的设计性强，汉得的设计可能对申请港理工的MET更有推进作用，算了，不能因为太难就退缩，现在有机会进入TO b 就去吧，当时to B和to C 纠结了很久，因为自己学的了解的都是to C端。to B 的产品经理和 to C 的产品经理有什么差别？ to B 的产品经理的价值如何体现？ - 知乎
汉得待遇提供住宿，包餐，六险一金，项目补贴等，福利待遇个人觉得一般，不算高，厦门亿联的待遇会更好，但是太远了，很舍不得，不能兼得，必须选择，今天就寄了上海的三方。
上海汉得校招官网产品经理职责
厦门亿联产品经理职责
最后，写这么多，就想说自己的努力有了一定的回报，心情从低谷到开心，让我深刻领悟到一句话机会是留给有准备的人的，机会一直都在，只是在网龙、宇视那段时间我没有把握住，自己不够好。要一直保持学习的心态才可以哇。对自己接下来的安排也有了一些规划，有想在工作前完成对UML、axure、Visio、xmind、web、梁宁产品思维、产品经理系统课程学习、UI交互课程、必备书单的阅读、口语的操练、猪齿鱼项目的提前学习等，尽量减轻自己工作时的压力，能尽快胜任。
感谢身边的每一个人，感谢那些给我鼓励的人，谢谢你们，谢谢失败后站起来依旧反思总结努力的自己。以后我会不同以往的学习态度去每天保持学习，每天保持阅读，产品菜鸟慢慢成长...
附上书单：
人人都是产品经理
产品经理的自我修炼
启示录
浪潮
微交互
设计心理学
用户体验要素
产品与设计
- [ ] 人人都是产品经理
- [ ] 设计心理学
- [ ] 用户体验度量
- [ ] about Face3交互设计精髓
- [ ] 瞬间之美 web界面设计如何让用户心动
- [ ] 写给大家看的设计书
互联网与新媒体
- [ ] 从0到1
- [ ] 定位
- [ ] 激荡三十年
- [ ] 结网改变世界的互联网产品经理
- [ ] 结网第二版
- [ ] 认知盈余
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- [ ] 微信营销与运营
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数据分析
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做事方法书籍
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- [ ] 清醒思考的艺术
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