人生实验室里的关系模式

2018-05-10  本文已影响14人  兰岚Lillian

和自己(内在)的关系决定了我的人生格局

和父母(榜样)的关系决定了我的人生自由度

和家人(伴侣、孩子)的关系决定了我此生的幸福度

在关系中扮演什么样的角色?

喜欢谁?

害怕谁?

迎合谁?

排斥谁?

与谁合作?

与谁冲突?

谁会支持你?

谁会背叛你?

谁让你牵肠挂肚?

谁需要你小心提防?

这些核心关系存在一些周而复始的“模式”,在一生中反复上演。通过团体的实验形式,可以看到自己的一些“关系模式”。可以尝试做一些不一样的事,去改变它。

山本耀司说,“自己”这个东西是看不见的,我们要把自己抛出去,撞上一些别的什么,反弹回来,才会了解什么是“自己”。 

团体就是这样一个帮你了解什么是“自己”的存在。

1947年,麻省理工学院科特勒温(Kurt Lewin)研发了团体技术。发展到今天,团体已经成为一种相当专业的、自我探索与学习的工具。

• 它让你在互动中,把自己抛出去,和他人发生互动、碰撞,看到自己的边界与角色。

• 你会自动地在团体里表现出惯有的、内隐关系模式,在某些瞬间你会惊讶地发现,你在团体中看到你在原生家庭、亲密关系、职场中的样子,或是原生家庭的缩影。

• 你会在团体中看清自己是如何影响别人,如何被别人影响,你也可以在不断的尝试和反馈中突破、重塑自我。

• 你可以在团体中快速地学习和迭代不同的行为模式,这些经验可能会暂时或永久地改变你与父母、丈夫/妻子、子女、下属、同事、领导、客户的关系模式。

团体的最终目标,是为了看清“自己”,改变“自己”。

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