最有效的授权事让员的各尽其职

2019-12-17  本文已影响0人  镇江吾悦DDM徐冰

授权给下属,要信任下属才能授权给下属。

人才适合做什么就让她做什么,把人才放在合适的位置。

划分职权,分配工作,明确各自的职责,在岗位上尽职尽力。

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