《职业舵》第三十五问：普通人能不能站着还把钱挣了？

电影《让子弹飞》有一句经典的台词：“我就是想站着，还把钱挣了！”，那么普通人在当前经济大环境多变的时刻，还能不能站着还把钱挣了呢？这个问题似乎又是个十分纠结的问题，如果你刚毕业的小白有着房租且需要养活自己的压力，如果你上有老下有小、有房贷车贷的压力呢？是不是先解决一下挣钱的问题呢？

普通人要挣钱主要靠以下四种角色：“打工人”、“专业人”、“投资人”和“合伙人”，只有认真读懂理解好这四种角色，才能真正站着把钱挣了。然而，这四种角色所需要的职业驱动力、关键职业能力和职业人脉关系都存在较大的差异。那么这四种角色之间到底存在什么样的差异呢？

一、打工人

作为“打工人”，我们经常会听到他们说：“我需要一份长期稳定收入、福利保障齐全的工作”，安全感是打工人的心头好。各种不确定性是影响这个角色的最重要因素，他们渴望安全保障大于一切，很多“打工人”对金钱十分渴望，但是实际上他们对安全感的渴望远远大于金钱。

在现实生活中，我们经常会发现在经济波动较大、不确定性增大的周期里，国家机关、国企等体制内的岗位往往会成为香饽饽，打工人追求的是长期安全稳定，求财得财，求仁得仁，这种想法和做法也就让他们离金钱越来越远。

而为了保证持续拥有这样的岗位，打工人认为需要拥有的就是严格认真执行上司的指令、按照标准完成任务的能力，但是实际是否能够真的实现这一目标，控制权往往并不在上司的手中，而是受制于各种政策法规和客观环境的决定和影响。

二、专业人

作为“专业人”，我们经常会听到他们说：“我是按小时收费的，单价很贵的，或者没有人比我更专业、比我做得更好”，完美主义是专业人的执念。

在“专业人”的人群里，我们经常会发现有许多大牛，与“打工人”不同的是，专业人他们期望的是亲力亲为，发挥他们卓越的专业能力，甚至他们无法相信还能有其他人比他们做得更好，但是他们仍然是被雇佣的人。他们对独立性的追求大于对金钱的渴望，独立性是第一位的，金钱是第二位的。

专业人另外一个特点是不太愿意培训他人，因为中国有句老话说的好：“教会徒弟饿死师傅”，一旦培养出另外一个优秀的专业人，这些人就极有可能成为他们的竞争对手，因此假手于人是他们最不愿意做的事。

专业人无法摆脱博弈论中的“囚徒博弈”。在市场竞争激烈、增量减缓甚至停滞的环境之下，专业人容易陷入红海竞争的格局之中，收益减少甚至消失的可能性大大增加；专业人也容易把自己封闭起来，无论是修身养性也好，潜心研究也罢，反正一个人就对了。

三、投资人

作为“投资人”，我们经常会听到他们说：“我考虑的是投资标的、金额、回报率、进入时机和变现周期”，其实风险才是投资人的真爱。

“投资人”的角色经常会被人认为是有钱人，然而更为准确的说，“投资人”更应被认为是风险偏好者，与“打工人”风险厌恶者的角色正好相反。风险对他们来说是养料而不是危险，他们需要具备的关键能力就是识别风险、管理风险、利用风险甚至创造风险赚钱的能力。

可能许多人看到“投资人”不从事任何工作、无所事事的表象，但是“投资人”承受的是风险带来经常性生理压力和心理压力，以及投资标的剧烈波动带来的财富赢亏、暴富与破产，我们从《股票作手回忆录》这本记录最著名股票投机者利佛摩尔的书中，可以一窥投资人的真实人生状态。利佛摩尔是历史上最有天赋的投机者，三起三落最终失败的结局难免会让人惋惜，但是“投资人”的角色就是与风险共存共荣。然而“投资人”虽然为自己的金钱加上金融杠杆，却无法为自己的时间加上杠杆，和所有人一样，一天也是二十四小时，一年也是三百六十五天，不多一天不少一秒。

四、合伙人

作为“合伙人”，我们经常会听到他们说：“我一直在找合适的人来经营管理我的业务，我擅长把聪明人组队在一起做成事”，价值交换是“合伙人”的路径，组队抱团是“合伙人”的法宝。

这里的团队并不是通常意义上的团队，而是能够用钱或自身的价值去购买或交换彼此的时间，利用合伙组团的方式把我们的时间加上杠杆，形成商业价值的有效成长。比如说，自己是一个非常棒的厨师与自己经营一家连锁餐饮企业是两回事，自己是好厨师那是“专业人”，而经营餐饮企业是“合伙人”。如果无法形成时间倍增的结果，那么你还是极有可能是一名优秀的“专业人”。

能够制造出优秀产品、提供优秀服务的人并不少见，而能够形成有效的运营体系和商业模式是成为“合伙人”的关键能力，否则我们很容易陷入“专业人”的局限之中，时间不够、精力不够、工作与生活无法平衡等等情况就会不断出现。

通过上述的分析，我们可以一起来回答以下这四个问题：

打工人最后是否获得了安全？

专业人最后是否获得了独立？

投资人最后是否获得了风险？

合伙人最后是否获得了价值？

最后，我们一起看一下胡润在他的财富报告中经过大量的统计和分析之后，有着这么一段陈述和总结：中国财富达到千万级的人群可分为四种类型：企业主、“职业股民”、“炒房者”和“金领”，而达到亿万级的人群只剩下三种类型：企业主、“炒房者”和“职业股民”。只有让我们自己成为有价值的、能够驾驭风险的合伙人，才能真正站着还把钱挣了。

如果下雨了，就让我们成为海洋去承接。

如果起风了，就让我们成为飞鸟去飞翔。

如果放晴了，就让我们成为太阳去照耀。

敬请关注《职业舵》职涯发展系列原创文章。