周六,不一样的冬至
万师互教,众师成长。
这个周末很特别,也是冬至日。冬至日听人家说吃狗肉、羊肉、饺子、团圆的日子。我的脑海里就是冬天最冷的一天吧。但这个冬至很特别而又充实的一天。
周六,不一样的冬至怎么充实下面分享我的收获。
宁都县温英俊局长的分享:
孩子的变化,一个村小有8个孩子,开学前孩子很木纳,不爱说话。但是经过互加学习,半年的时间完全改变了,那种笑容充满了自信,充满了希望。互联网互加教育是有生命的
周六,不一样的冬至教师的变化,一对父子父亲五十多岁依然在在不断学习,其影响到其他老师,他的儿子也加入到了教师这个行业,他们一起在学习一起影响其他老师。
温局长分享到一个学校培养一个主干一个助教,让主教和助教去带动其他老师那么这个系统就基础部位就基本完成,生命力的教育会在网络的不断变化乡村娃娃也在不断变化。
周六,不一样的冬至第二位上海师范大学教授黎加厚教授,他分享的极简教育技术促进教师专业发展。黎加厚教授的精神让我们值得拥有。时代在不断变化我们要紧跟时代精神走。
极简主义,起源于视觉艺术,音乐和其他媒介的设计流派,极简主义是一种使用简化设计元素的艺术风格。随着时代的变化,极简主义生活方式。是一种极力减少追求财富及消费的生活风格。既简洁既美。
极简教育技术的三大特点
1.掌握简便:易学,易用、方便、省时,无学习障碍;
2.解决问题:实用,有效,能够解决工作中的问题;
3.提高效率:减轻工作强度,提高教学效率和质量
黎加厚教授给我们的分享,又学到一个简洁方便的小程序。我用了这么多年的微信都不知道微信有这么多功能及用途,微软Ai识图、传图识字等小程序。世界在变教育的形态也在变化。但教育的初心永远不会变。
第三位沪江创始人、互加CEO伏彩瑞
周六,不一样的冬至他第一句话说到与温局长私下聊到他说的一句话“这些有活力的东西很持久”。他带着个几人把互联网互加教育做成,我能理解为什么?其实心理是一定有一种东西。亦如我们今天为什么这多人能聚在一起,因为我们有一样的价值观。是一群一样的人,因为有一种内心动力把这些聚在一起。今年是互加的三周年,但其实很多人并不知道我们实践的时间有多久,一直都在干着实践这件事。如果心理不装着那几条最初的梦时间久了你还能坚持原来的方向嘛?一群人在一起做事情,一个组织在一起做事情,一个公司在一起做事情,其实最怕的是走的时间久了走的时间长了有的路远了,你就算是没有忘,很可能已经被形成中的魔力模糊当初启程的目的。我们一路在推进着这件事,坚持了一个方向,坚持了四个原则,方向是什么?就是我们一群在坚持的一件使命。能不能用互联网去改变教育,让教育变得更简单,更公平、更快乐。
四个原则
1.我们互联网改变教育能不能是一个大规模?学习是反人性的,游戏是顺人性的。学习会乏味。
2.一定要低门槛的普惠。
3.积极重视体验。重视每一位老师,重视每一位教育者。
4.人以群分。坚持社群,真正的教育一定是在社群学习。我希望互加计划是一种心力。这也是我们的初衷。
周六,不一样的冬至社群会互相鼓励。群里比你优秀的人一直在努力,社群会给你一个正能量方向,在迷茫中找到自我。
初为人师,沪江创始人的发言让我深思,我初到学校的初心是什么,五年、十年你一直坚持的事还是原来的初心嘛?就像他说的那样,走的时间久了时间长了路远了,原来的初心还在嘛?虽然坚持的过程很累,但想到能打开孩子心灵影响其他老师这事值得拥有。
任何得来的轻松,都是别人发自肺腑的努力坚持。
周六,不一样的冬至今天读书会迟到了二十几分钟,也是我第一次在勇气读书会上麦跟各位老师视频分享今天的收获及自己的感受。听了一天的课程,收获满满分享过程比较紧张,分享的三点,努力最好自己影响到其他老师,读书会就是做到影响到了其他老师,他们也会去读书。也会去写感言这就是心力。
最后分享的一点,大家一起坚持的一件事,一个价值观,真的很有意义。
周六,不一样的冬至