阳光之下没有新鲜事

2015年在建筑行业的我想转行互联网公司，当时空有一腔热情但没有太多经验，于是到在行APP找了几个资深互联网从业者进行咨询，其中有个大哥在和我进行电话沟通的时候让我印象最深的就是标题的这句话：“阳光之下没有新鲜事”。

最开始听到这句话给我最大的感觉就是不理解，更直白的说是自己并没有切身的感受。

但是随着自己的经历的事情越来越多，慢慢的领悟到这句话最真实的意思。

阳光下没有新鲜事，说明很多事情是有规律反复发生的，很多时候我们只是被表面的幻象迷住了双眼，只要透过现象去直达本质你会发现，其实他们的底层逻辑都是相似的。

这句话为什么那么重要？

因为当你知道没有新鲜事之后，任何当下发生的事都可以用过去的事情加以印证和推断，那么我们就可以从中获得超额的收益。

比如前几年特别流行的互联网出海项目，它的底层逻辑其实就是将中国的智能手机爆发性增长后孵化出大量互联网公司的红利复制到印度、非洲等新兴的智能手机爆发增长国家。

还有就是当下的股市来举例，很多时候市场不是理性的，任何一点风吹草动都会在股市上得以体现，比如腾讯公司，昨天因为美国的微信交易可能被下架的消息，大跌10%，但是你根据历史数据以及历史趋势判断就能够知道，真正支撑腾讯的是14亿的内地用户在微信的日活，并不会因为美国的下架让中国99%的用户受影响，有这样的趋势判断就能让你在市场恐慌的时候反而抄底买入，果然第二天腾讯的估价涨回到了之前的点位。

今天出门找深圳的一个姐姐叙旧，聊聊彼此目前在做的项目以及可能的合作机会。

期间姐姐就分享她接下来的事业计划，当下她还在学长的公司做编剧方向的工作，但是她未来肯定会去创业的，所以现在她会一方面锻炼自己的能力，另一方面会找各种的小项目和小朋友们一起合作，一方面和小朋友磨合熟悉度，另一方面通过一次次合作拉近彼此距离，最后在合适的时候创立公司拉周围的小伙伴一起创建新的公司。

她在说这件事的时候我头脑里的小雷达就滴滴滴报警了，正所谓阳光之下没有新鲜事，其实我工作上的一个导师也讲过类似的话，他曾经就说过其实周围有很多优秀的小朋友，只是他们的老板没有将他们用好，所以希望自己能够尽快把自己的公司做出比较大的流水，然后把周围的朋友都拉进公司，大家一起找机会测项目，做出点事情来。

我就发现其实比我水平更高的人他们的格局思想都是类似的，就是在当下的工作同时就会为接下来做布局，而且想的非常明白有条理。

而且他们的阶段性都惊人的一致，比如在公司没有足够现金流或者足够多业务的时候都不会招人，因为他们的价值观都是想着不能委屈亏待了一起加入公司的小伙伴，所以他们都想着在公司能够支付足够多的令人满意的薪水后再考虑招人的工作。而不像某些老板，希望通过人格魅力或者洗脑手段让员工为爱发电。

那当我们感受接触到这个讯息之后，我们有什么可以从中获取好处的点呢？

最直接的就是，当比你进阶更高的人对你说出这个想法，大部分时候就是暗示想和你合作或者拉拢你，

在这个时候就要接得住对方的考验，能够在交代出任务的时候出活。比如说有合作的机会，或者有一起做项目的机会，很多时候信赖感都是通过一次次的合作而达成的。

以人为鉴，既然比你多走几步路的前辈能够提前想好这几步，那作为后来者明知道接下来需要筹备的条件，我是不是可以现在行动起来，也招募起属于自己的死忠粉，或者说愿意和我一起玩的小伙伴，也通过一次次的合作以及项目，让我也有好几个能够如果做项目能够一呼百应的朋友。

所以这就是今天文章的全部内容了，知道阳光之下没有新鲜事很重要，通过知道这件事后，帮助到自己从中获得更多的利益，这一点更加重要。