《道德经》告诉你如何做一个管理者

01 豫兮若冬涉川，犹兮若畏四邻

谨慎。领着大家做事要严谨严肃，不要太轻浮，不要太马虎。要让自己保持端庄，说话有分寸，时刻谨慎自己业务的危机。

02 涣兮若冰之将释

温暖。做人做事要温暖，温暖得可以使人心里的坚冰一点点地得到融化。学会非暴力沟通、谦逊和谦让，因为语言伤人就像钉子钉在墙上，拔出来也会有洞。

03 敦兮其若朴

敦厚。朴虽小，天下莫能臣。做人要敦厚、靠谱。所有的做事方法和技巧，要想达到好的效果，都要基于厚道这一根本。敦厚，才是聪明的最高标准。

04 旷兮其若谷

宽容。要有山谷的胸怀，容纳别人，不因一时冲突而排挤。能容事，不要以为对的事都可以做，而伤害别人。要容言，哪怕坚决不同意别人的观点，但坚决维护别人有把自己观点表达出来的权利。

05 浑兮其若浊

自清。对于有些非原则的事，不用争得太狠，不用非要辩清，而伤害对方。不能总喜欢区分层次和等级，要和大家达成一片，做到海南百川。

06 善为士者不武，善战者不怒，善胜敌者不与

勿怒。善于做领导的人，不耀武扬威、盛气凌人。要懂得控制愤怒，不轻易被激怒。同对手之间的竞争，不要发生正面冲突，应该说服对方。

07 贵以贱为本，高以下为基

戒骄。作为领导，不要认为自己高人一等，而瞧不起别人。没有底下一层一层的基础和平台，哪能做到金字塔的塔尖。

08 悠兮其贵言

自持。做家长还是领导，注意话不能讲得太多，没有意义，没有分量。把话当做很珍贵，惜字如金。

09 功成事遂，百姓皆谓我自然

感恩。事情做成了不要认为是自己出的主意，不要认为在自己领导和主宰下，而是大家一起把这件事情做成的。

10 民不畏威，则大威至

利他。如果大家都不相信你，你没有威信了，那你就没有说服力了。做到不起坏心，而是真心为所有人谋取福利，才能服众。

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《道德经说什么》 读后感

JOY

2019.12.6