运营学院收获

2020-05-24  本文已影响0人  阿兰DISC社群联合创始人

【课程要求】:《剽悍行动营运营学院15.0复盘》

【标题】2战队-211阿兰

【字数】1242

蒙蒙圈圈的来到运营学院,我先入为主地以为运营学院是直接参与第20期行动营的管理和建设,没想到中间还有一个基础培训,不得不又一次拜服与剽悍运营的严谨和细致。短短一周,收获非常大。

一、你在运营学院的学习收获和感受:

这次在运营学院,通过活动组的参与,主持、统筹等各种尝试和挑战之后。

感觉能量等级又上了一层,更放得开,也能够更多的看到大家的付出和运营背后的一系列流程。

对自己未来做事更有信心的同时,也无限感恩剽悍江湖的所有老铁,还有最最伟大的猫叔!

更有力量去放下小“我”,积极利他,看到他人的需求,及时回应和给到支持。内心更加稳定,对未来更有信心

相比于之前的学习,在这里投入的时间、金钱和精力都只是九牛一毛,但是却给了我内心力量的升起给了最有力量的一拉。

它使我能够有力量从感性的烦恼的深坑里面跳出来。利他是最好利己,道理早就知道,却因为恐惧、焦虑、担忧等无谓的情绪所掌控,掉入小“我”的世界无力前行。

当我能够处处定位利他,家庭关系也更加和谐。其实也忙得没有时间管他们,一天到晚充实而忙碌。

二、经过运营学院的学习,你准备如何做好一名管理员?

001.行胜于言

做好一名管理员,首先是自我的管理,做个以身作则的人,事事有回应,件件有着落,做出榜样。

002.关注他人

给予新入营的老铁们足够的关注,让大家来到这里首先有足够的安全感首先有足够的安全感。对于老铁们做出的成绩及时@鼓励和反馈

003.让他上

给予老铁们足够的空间去成长和发挥才能,尽量多的参与到团队建设当中来,获得这里跟“我”有关的归属感。

004.仪式感

获得出色表现和成绩时,在公众场合祝贺表彰,用满满的仪式感,给到老铁们惊喜。

005.项目思维

对于责任事件努力运用方法调配周围的人力、物力资源,在规定的时间内高质量完成目标。

006.无论多难,死都要完成

做任何事都会遇到挑战和困难,遇神杀神遇鬼杀鬼,把关注点始终放在目标和结果上,坚信办法一定比困难多。

007.站在巨人的肩膀上推进项目

①借助“时代”的势能。从电视节目和各大媒体当中套用方法,应用到活动当中来,增加创新和趣味性。

②借助“事情”的势能,在“母体”的基础上更新迭代。

每一件事情,在做好本职工作以外,想想可以怎么去提高和突破,实现不断地更新迭代。

③借“人”的势能。

当自己解决不了的事情,及时求助他人,借用他人的力量来达成目标,提升品质。

008.模块化任务,安排第一责任人。

当接手任务时,马上分类规划,责任分配到具体负责人。

①统筹

②设计

③宣传

④场控

⑤主持

⑥文案

⑦物料等等

009.告诉大家不能做什么,远比告诉大家能做什么更加重要。

分配下去以后,告诉大家哪些能做哪些不能做,在规则之内,尽情发挥和授权,聚集每个人的聪明才智,争取带来惊喜和突破。

010.及时反馈进度

在进行过程中,及时向上反馈向下输出进展进度,扩大公开象限,是对战友和项目负责。

全阶段营销思维

在管理过程中,有好的成绩,好的反馈等一切有利于传播的信息搜集,及时在朋友圈和微博等公共平台输出、铺垫。

通过“获客”“交付”“传播”让更多用户知道产品的价值。

上一篇 下一篇

猜你喜欢

热点阅读