工作上的度、底线

我觉得喝酒真的可以好好写写。

酒品有千万，酒量有千万，酒桌上的世界有千万，喝酒后的世界有千万。

晚上又喝酒了。

但是喝的混合酒，我对十几年前喝混合酒的那次尤有余悸。那次喝了很多种的混合酒，都不知道喝了多少，只是一直在喝，白酒，红酒，红酒参红牛，劲酒，啤酒，各种酒都喝了，喝完以后还是有点清醒的，然后就走回去躺床上睡觉，这一睡，就是直接睡了12个小时，中间有人喊我起床上班，没醒，中间摔下床，没醒。

真是死猪了。

事后领导说我这样不行，说本来打算升我的，然后因为这次喝酒误事，所以有点失望。

所以，这次喝混合酒，给我造成了很大的阴影。

所以，今天晚上喝混合酒，就有点怕了。

我深知，现在的一切，是因为在工作上我能提供一些价值，所以才有现在的岗位。

那么，无论我是不是因为工作原因去应酬，学会喝适量，不影响明天的工作，才是我应该把守的最后的底线。

无论我怎么喝，怎么闹，不影响我提供价值，不影响我第二天工作，才是我应该在酒桌上把守的底线。

当然，这次因为是和分包一起喝，所以这个底线要把到。

但是，如果是和外部关系喝酒，那么，就需要看情况了。尽量把外部关系陪高兴了，两者性质不一样。

把外部关系陪高兴了，也是一种能力。当然，还是尽量不要影响第二天的工作。

那么，其实应该把握这一个度，看透这一个事，就是我能提供的价值。

在工作上，其实，最重要的是你能提供的价值，你能解决的问题，从而决定了你的地位。

把你的价值表现出来，这才是工作中最应该把握的度。

无论你再怎么去瞎搞，这个度一定要把握准。