20190319【每日阅读】《宁向东的清华管理学课》016讲:状

2019-03-19  本文已影响0人  素SU然

2019年3月19日周二早安

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《宁向东的清华管理学课》

016讲:状态自尊|管理他人的切入点

有学者把自尊定义为一种情绪状态,也就是说它是由好的结果,或坏的结果刺激出来的一种感受。

“真正的宽容,应该是发自内心地理解他人。真正的管理,应该是努力帮助他人改变工作情境、创造好的情绪、激发员工的动力,控制员工的惰性。 ”

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