2020高考语文重点突破专题三：非连续性文本阅读

专题三  非连续性文本阅读

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【调研1】（2019•河北衡水调考试题）阅读下面的文字，完成后面的问题。

材料一：

我们通过对数据库内100多个GDP总量较高的城市进行分析，并将各城市常住人口与户籍人口的差值作为外来人口的数量，可得中国外来人口数量总量排前三名的城市分别为上海、北京和深圳，外来人口比重占比最高的前位城市分别为东莞、浏阳和深圳。

对于一个城市来说，外来人口丰富了该城市的劳动力资源，不仅有助于壮大产业工人队伍，而且有助于缓解劳动力的供需矛盾。一个城市开放的程度越高，越能够海纳百百川，吸引各地优秀人才汇集，城市也将越其备活力。

但同时，大量的外来人口也加重了城市的压力，使得“控制人口过快增长”被提上了日程。

(选自福布斯中文网，有删改)

材料二:

2017年外来人口总量排名前列的七个城市

排名  城市    级别      省/直辖市/自治区  外来人口(万人)  GDP总量(亿元)

1    上海    直辖市          上海        969.7            28178.7

2    北京    直辖市          北京        810.0            25669.1

3    深圳  计划单列市        广东        806.3            19492.6

4    东莞    地级市          广东        625.2            6827.7

7    苏州  地级市          江苏        386.5            15475.1

8    佛山  地级市          广东        346.1            8630.0

9    武汉  省会城市        湖北        242.8            11912.6

(选自福布斯中文网，有删改)

材料三

一线快递从业人员流失率高，供不应求。记者了解到，临近年关确实有很多快递员提前离职回家，这给快递工作带来了诸多不便，而且离年关越近，离职的接快递员就会越多，有可能会导致网购的年货送达没有以前那么顺畅。

解决快递员流失问题，企业仅靠春节、“双十一”等特殊节点“临时抱佛脚”提高员工待遇，恐怕不能够解决根本问题。其实，快递员们的要求很简单：与付出相匹配的薪金、必要的社会保障、通畅的职业上升通道。

无论如何，快递企业要免受“用工荒”的病痛折磨，升级服务的同时也要完善行业用工制度、善待一线快递职工。

(选自《劳动报》，有删改)

材料四

春节到来，北京街头的人流车流日益稀少，多数外来务工人员已经返乡。公交不挤了，道路不堵了，可不少人还没来得及享受“空城”带来的惬意，就不得不面临饭馆、商铺歇业、快递大幅“停摆”等诸多不便。“空城”，让人欢喜也让人忧，而这矛盾背后则反映出了城市迅速膨账后面临的发展困境。

中国劳动学会副会长苏海南接受记者采访时表示，导致劳动力“候鸟式”大迁徒的根本原因是，外来人口没能够真正融入大城市，他们的“根”还在千里之外的家乡。

“基本公共服务未实现均等化，是阻碍外来人口融入城市的主因。”苏海南强调，很多人还面临住房压力、看病难、子女上学难等问题，如果这些问题能够得到解决，一线城市春节期间的“空城”现象就会得到一定程度缓解。

“大城市可以根据自身发展测算并设定一个人口红线，但更重要的是政府应将资源合理配置到二、三线城市乃至农村，让人们在二、三线城市或者农村就能找到用武之地，这才是解决问题的根本出路。”苏海南说。

(选自新华网，有删改)

1.下列对材料相关内容的解说，不正确的一项是

A.从材料一中我们可以发现，开放度高的城市，对人才的吸引力大，这样的城市有活力，经济发展也好。

B.根据材料二的图表，我们可以看出，一般来说外来人口数量多的城市，GDP总量排名也高，但也有例外。

C.快递员春节返乡是过年时快递派送不顺畅的重要原因，如果能大幅增加假期加班工资就能解决这一问题。

D.苏海南认为，要解决中国一线城市劳动力“候鸟式”大迁徙所带来的问题，需要创造条件让外来人口融人城市。

【易错分析】本题考查的是考生对材料内容的理解，答题时考生要注意将选项与原文进行比对。C项，根据材料三“解决快递员流失问题，企业仅靠春节、‘双十一’等特殊节点‘临时抱佛脚’提高员工待遇，恐怕不能够解决根本问题”可知，仅仅增加工资不能解决问题。