刻意练习-如何更加有效的学习2019-01-20

最近为了提升自己的学习能力，重点关注了如何更好学习的书籍。

发现了一本之前一直听过，但是没看过的好书《刻意练习》。

最近花了些时间翻阅和学习收获很大，本书提出很多对于我来说很新的理念。

大部分人的学习都是天真的练习，进行大量重复的联系，但是一直停留在自己

学习的舒适区，这种学习数量再大也不能真正提升自己。

作者提出只有有目的“刻意练习”才能使自己的学习大幅度提升。

提出什么才是有目的的练习特征

第一：需要要明确的特定目标

第二：必须专注

第三：有效反馈

第四：走出舒适区

第一点我已经制定了自己的学习目标2019年看100本书，写50篇文章，以及写一本书。

这一点我相信大部分人都能轻易做到。

第二点我相信对于大部分人都是最难的，专注并且坚持。

我希望从两个方面去帮助自己达成它。

第一个方面是外部的，

希望能更多的把自己的目标和想法传播出去，让自己的在外部的压力下，逼迫自己坚持下去。

第二是从自己内部的，

通过看更多的有正面价值和提升学习类型的书籍，让自己在学习的路上收获到成就感和价值，

相信自己会主动的投入更多时间和精力。

希望通过以上两个方面的努力去达成持续的关注与坚持。

第三点是很多人都忽略的，但是他却至关重要，学习没有经过有效的反馈很多人会沉浸

在自嗨的状态而浑然不知，这种状态下如何有效提高自己的能力是个大问题。所以在2019年

我加入了“007不写就出局”，让自己加入到组织中，期待有更多人的反馈和意见。

你们的中肯的反馈才能让我看清楚自己到底处在一个什么样的水平，

才能更加有针对性的改变自己的不足。

第四点对很多想改变自己的人来说，可能自己都没有意识到有这个问题。

不知道还有这种状态。很多人很努力却没有什么进步的一个决定性的原因。

始终停留在舒适区。

因为你不迫使自己走去舒适区的话，便永远无法进步。

如何有效的避免这个问题，这是一个很难解决的问题。

现在我所能理解的更多是通过学习和提升自己，才有能力洞察到自己的不足。

才能发现自己处于舒适区，才会有意愿和动力去作出改变。

在这一点，我只能通过更多的学习，提升自己。

去找到学习型的组织，让自己融入进去。

从而能更加有效的做出改变，

还有帮助身边更多的人也能加入进来。在帮助他人的同时就是在提升你的过程。

不要吝啬你的付出，其实在知识的世界里面“付出即收获”，

你在付出的同时其实收获最大的就是你自己。

所以大胆的帮助自己身边的人，当他们也能改变的时候，

在你身边就形成来一个强大的能力圈，在这个圈子里面，你必然能收获到更多改变。

让我们一同改变吧