“忙”的价值

         “忙”是一个奇妙的字，好多时间，我们总是在匆忙中走过人身，可是反思过来什么是“忙”嘛呢？“亡”“心”失去了心中所想为忙，失去了方向为忙，所谓忙其实就是一种托词。之所以说这样一件事，是因为最近事情太多，年前工作繁重，加之两个单位各种事项叠加，导致手忙脚乱，很多事做不过来，登记的完全周转不过来。每一天增加的事项远远大于能够完成的事项，导致很多事情根本估计不到，这样让自己很失落。也在忙碌中没有成就感。这是一个非常可怕的事情。

反思背后的故事

每一段时间，唯有思考方能成长。“痛则通，不痛则不通”如同中医理论中一样，唯有痛苦，才能让我们正视面对眼前的困难，问题。让我们深思、反思，让我们想破脑袋寻找各种突破，而一旦突破了那一层天花板，又会是朗朗乾坤，又会是一番新的飞跃，这就是人生，这也是生活。

那导致我痛的根源在哪里呢？这让我想起《康熙大帝》中李光地与康熙的对话：

康熙： 今儿，你在干什么？

李光地：罪臣在加固营帐

康熙： 你在想什么呢？

李光地：罪臣在追悔自身的轻薄。

康熙：  哦，怎么轻薄了？

李光地：罪臣在为学时，目空一切，自以为万众昏昏惟我独醒。罪臣在为官时，清高自傲，竟然以为黑便是黑、白便是白，全然不懂圣君之道，点化万千，运用一心。罪臣在为劳役时，既不能使锤，又不会扶桩，平生所学，非但无用，反而徒取其辱。（李光地说到这儿，几乎饮泣）

康熙：  还有呢，你在为学时，瞧不起官场。你在官场时，又瞧不起权谋。又不肯好生琢磨人臣之道，将为学为官一脉打通，只凭一口恶气，便妄言黑白，沽名钓誉！朕觉得，这世上你瞧得起的只有两个人，一个是你自己，另一个，大概是朕。

李光地 哽咽道：皇上一言穿心！

康熙 有些激动：李光地呀，朕看你为学一般，为官也一般，只有为劳役时最为出色！你看你，手也肿了，腿也烂了，心里也苦透了。唉，所谓苦透了，也就是熟透了。石榴熟透了就开窃，麦子熟透了就开镰，你李光地要是熟透了，就应该明白：无论是为学、为官、为劳役，说到底都是在为人！

李光地：皇上所言，令臣心痛如割。

康熙： 痛，则通；不痛，则不通！

       那让我如此痛的又是什么呢？是我对于工作的理解，是我对于未来的把控，是我对于全局的掌控，是我对于事项的进展督办不力，还是其他人员的不配合导致工作开展困难，还是因为内心深处害怕打扰别人而导致工作开展困难，对于这些事情，我有没有什么办法呢？痛定思痛，唯有在痛苦的养分中长出灿烂的花这一切才有价值。

我理想中的状态又是怎样的呢？

对于很多事情，总会有一些让人深思，人生就是一个不断去寻找自己的过程，那针对目前的“忙碌”，什么才是我想要的结果呢？如果让我自己去选择，负责两个单位的工作，本身就是一份工作的两倍的工作量，当一个人去承接几个人甚至更多人工作的时候，需要的就是一种变化，“穷则思变，变则通，通则久”当一条路走不下去的时候，就是我们去反思的时候了，我理想中的状态是怎样的呢？

细思之下，我也会用自己的方式去思考，我一直推崇一件事情，就是认知折叠，每一个人都应该把自己的工作，生活方式封装成为一个简单地操作界面，这个才是我应该做的事情。

1、我应该很清楚知道，自己的认知边界

那些工作属于我负责，哪些工作属于我对其他人负责，又有哪些工作，我完全不用管，根本都不是我的事情，只有把这些弄清楚了，知道自己的工作边界，认知边界，能力边界，画好圈才能把自己的一亩三分地耕耘好，这是开展好一切事情的基础。否则任何事情，说再多都没卵用。

2、我应该如何带领我的团队

其实当我接收这个老国企两个部门的时候，我就知道困难很多，需要我不断去问自己，如何开展接下来的事情。“搭班子、定战略、带队伍、”在这方面，我还是觉得柳传志还是一个比较牛逼的人，在国企里，无论你职位如何，你不可能开掉一个人，有些事情需要大家协作才能更好完成，在这方面我们是需要一份自信，不然好多事没法干，如同《卓有成效的管理者》一样，要学会发挥他人的优势，包括上司、下属、周围协作的其他单位，这样才能更好把我们现在的事情做好。我带团队的思维就是：对于老前辈，报着请教的心态，给他们以尊重；对于同辈、同事，报着协作的心态，给他们的信心；对于带的新人，报着培养的心态给他们以机会，遇到困难的时候，我冲在前面，遇到好事让他们优先。

3、分清例行事务里外事务

虽然有其他单位用各种方式踢皮球给我，说真的他们的方式，套路，我看的清清楚楚。只是我不屑于用你们的方式推回去。同时我也想要测一下我自己能力的边界，我想要把这件事情理顺，我要看看就算你们都以这样方式把你们的工作压给我，我是否有能力消化掉，当面对更大压力的时候，我是不是可以一样承接的住。从分解例行事务、例外事务，我开始更深层次去深思，我目前的工作，对于例行事务，我要把它打造成为流程线工作，要让能打开电脑，能说话的就可以完成，通过一些工具、流程、培训、指引，让我团队中的每一个人变成一个螺丝钉；只要按照规定的动作，都能够产出相同的结果。

针对例外事务，我要用一种新的姿态，首先我自己去做，等我自己能做到后，我要培养有潜力的同事去做，然后想办法去成就他。这样的工作才有价值，不然那我辛苦有什么意义。

4、一次做好

工作七年对我而言最大的收获，感悟、痛处就是遇到困难的态度，“如果没有勇气一次把事情做好，那么一定有时间重做一遍”我曾经在领导指引下做一个汽修厂评估，因为其中遇到一些苦难，就停止了，然后呢，人家提醒我一次，我就在动一次，就这样持续了几个月，后来困难依旧横在眼前，直到后来我一口气把它做到底，遇到多大苦难，我都想办法把他搞定。回过头来反思，正是这种坚持，才是最省力的方式去对待工作，生活。

5、做未来的事情

“你会被简单地事情上瘾”这种说法很多人会不服气，其实说真的，当我们得心应手做一些熟能生巧靠潜意识都能做到的事情时，我会沉迷，以为这就是我应该有的状态，沉浸在这种舒适区，会让一个人堕落。我见过工作30年还在一线靠体力的奋斗者，他每天都很辛苦，一直以为自己很有经验，其实他不知道，他只是拿他第一天的经验重复了30年；“顺利的工作，轻松地工作只能带给我们经历，只有痛苦，只有艰难，只有在苦水中攀爬提升，反思，才能够带来经验。”