No.040 - 迷恋“偶像”与心理映射，了解自己内心的一扇窗
最近喜欢的IDOL组合回归了，有新的音乐专辑，华丽的现场舞台，各种直播互动小视频，每天看看听听，心情颇好。
之前跟同事安利IDOL的MV，同事不以为然，不就是长得帅气的男生吗，并没有什么特别。“没想到你也是喜欢小鲜肉的类型呢？不是一直传说审美倾向不寻常吗～”
被同事这么打趣，很想辩驳，告诉对方每个团员都有怎样怎样的好。但真正交流起来，对话却难以为续，你认为的闪光点对方可能完全无感，你似乎也不明白为什么对方无法被打动。
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周日下午做本周小结笔记的时候，突然想起以上的对话和情景，突然也很好奇。自己这种喜欢的情绪，是从何而来，是否真实，又意味着什么呢？
于是仔仔细细地回想了对IDOL作品的感受，对每个个人的感受，并记录下来每个人身上自己特别欣赏的点。结果，居然还颇有惊喜的。
经过分析，7名成员虽然都蛮喜欢的，但其实可以分成两组：
第一组：代表了“自己想成为的人”。 这些人身上有自己觉得共鸣的特质，并且还达成了自己特别渴望达成的事件或者目标。
第二组：相对来说只是有一些自己欣赏的品质。譬如高智商，有才华，颜值高等等。虽然都是很好的品质，但并不独特，可能还有许多其他的偶像或者明星会拥有相似的品质。
于是，从第一组身上，重新发现了自己内心的一些特质。
1.虽然希望成为一个优秀和厉害的人，但并不喜欢自己走强势的风格和摆老板架子。
2.可以接受人性的复杂性，但还是欣赏善良单纯的人。希望自己不管能走到什么地位，一直都能做一个善良的人
3.做一个真性情的，不怕表露自己的人。
4.做一个对别人温暖有爱的人。
5.希望自己足够特别，不需要标准式的完美。
6.在自己的领域里，要足够优秀，发光发热。
7.足够相信“梦想”，即使有时不够自信，有时沮丧，也可以坚持到底。
这些特质平时可能被掩盖于各种社会主流价值观之下。譬如自己在管理风格上一度十分纠结，觉得到了一定的领导位置，就要摆出一副威严的样子，而不能太过于随和，才能服众。但经过这次的深思，自己欣赏团队“最像忙内的”大哥的处事风格，用柔软的方式，其实也可以起到团队凝聚的作用。还是要遵从自己的内心。
而另一些特质，可能平时并不一定自觉。譬如对于自己对于才华或者才能的渴望程度。从学生时代开始，好像一只都是处在一种优良但平庸的表现状态，大部分事情都可以做得蛮好的，但并没有哪件事情真正做到特别优秀。为什么被某些IDOL感动，正是在他们的作品中感受到了这种优秀，而这正是自己还未能达到的境界。
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在写完笔记之后，想起灵修书籍中经常讲的 - 在你之外其实并无他人，外界是内心的一面镜子。便也觉得恍然大悟，但也同样欣喜。能遇到让自己欣赏的人，即使是远在万里外也是欣喜；能更加了解自己，也更是欣喜。
