12.31-落地的重要性

今天和一个企业领袖在沟通的过程中，突然意识到一点儿，这个领袖日常很喜欢分享她的感受，但这种感受太过空洞了。

表面上看起来，是分享，是学到的理论和感悟。
但在实际工作中，由于基本没有具体的应用，所以所谓的个人领悟，都显得说的特别空。

虽然平时也进行了对员工的培训，但这不能算业务上的动作，因为并没有实际具体业务的推进和落地，这些培训甚至连效果可能都不怎么样。

对自己来说，是一个挺重要的发现，也和领袖做了沟通，后期也会持续督促和提醒这外领袖更加落地。
这也是一个提醒，一个和其他领袖沟通时也要注意的重要事项。