改变真的那么可怕吗？为什么你害怕换岗？

最近我因为年龄的原因，公司对我进行了岗位的调整，想起来，我大学毕业开始工作后，进行了好多次的工作岗位的调整，每一次的调整都是有较大的变化，要不是工作地点的变换，要不就是工作内容的改变。

不管是从1998年的从技术走向市场，还是2002年从县公司到市公司工作，甚至2003年又从市公司到另一个县公司工作，让自己离家越来越远，我多记得怀一颗热爱之心，怀一颗怀恩之心。

“当上帝关了这扇门，一定会为你打开一扇窗”，03年在另一个县公司工作，虽然还是在同一个公司，一样的业务一样的流程，但因为人文环境不同，市场发展也不一样，一下子打开了我的视野与格局，因为住宿，有更多的机会接触领导同事，向他们学到了更多的东西。而我父母因为陪同我一起生活，也在另一个城市度过了一段美好的日子。

后面的几次调整也一样，虽然每一次的调整必将带来一段时间的不适应，但总会给你带来不同程度的收获与成长。你的气质，是你这些年走过的那些路，看过的那些风景，相处的那些人，看过的那些书，接触的那些社会。走过人生大半的日子，非常感谢公司给了自己这么多岗位工作的机会，让我不断地去适应、去改变，既认识了更多的朋友，又增长了见识，这些经历成为了自己最为宝贵的财富。

今年公司对不少员工、中层经理进行了调岗，领导很人性化地跟大家提前谈话，当我听到80后、90后都不愿意去县公司，或者害怕换岗，我是有点可惜的。当公司给了你这么好的锻炼机会，你却拒绝了。

对于员工轮岗，其实公司也是要承担风险的，因为换岗后，必然需要有一段适应期，这个时间公司领导或同事是要去承担更大的工作量的，同时也有可能不能胜任新岗位的情况啊，但公司领导却愿意给你这个机会，为什么不去尝试呢？

当我从县公司调整到技术部门时，我也是忐忑不安的，但我相信公司放心地安排我来这个岗位，我肯定可以胜任的，事实证明，虽然我在技术上不是很精通，但是我可以从管理角度、客户角度提出新的思维，给大家带来新的视角，这也何尝不是一种新的工作方式呢？

我还是非常愉快地度过了这一段职业生涯，在不同线条工作过，让我更加理解大家的工作，不管是冲锋在市场前线，还是在幕后默默地做着保障支撑工作，各有各的精彩，各有各的难处，这个角色转换，让我更具包容心，心底更多了一份柔软。

大家听过“丽姬悔泣”的故事吗？在《庄子齐物论》中，就有这么一个故事，丽姬后悔当初的哭泣，庄子用来比喻生与死的无差别，是“齐物论”典型的例子。

这个故事大意是说：从前有一个美丽的姑娘，原来是镇守“艾”那个边疆地方的人的女儿。晋国的国君看到她美貌，就把她抢去当妃子。当晋国刚迎娶她的时候，她哭得非常伤心，眼泪把衣服都湿透了。后来她到了晋国的皇宫，与国王同床共枕，吃的是甘美的鱼肉，过着幸福的生活，她反而后悔当初的哭泣了。

很多人初看这个故事，觉得这就是讲了一个女子贪图享乐的故事，实则不然。庄子的这个寓言真正讨论的是生死之境。他想表述的是，我们普通人，在不知情的情况下，往往妄下判断，好生恶死，其实全无理由，因为我们根本不知道死后之境遇到底是什么。

就像丽姬也不知道自己婚后生活会如此幸福，所以对于列死亡，我们又有何厌恶之理呢？所以在庄子看来，死亡根本不值得去悲伤或者哭泣，因为向死而生的人，从某种角度来看，反而并不会陷入空洞与迷茫的困境。

也许今天的我们无法与庄子一样将生死置之度外，但是至少生活中不必习惯将未知之事想得十分可怕。并为此忧心忡忡，甚至固步自封，拒绝接受新的事物。丽姬至少是在过上幸福生活后，为当初的哭泣后悔的。因害怕未知而踟跚不前的人，却连得到这样幸福的机会都没有。

所以当我们遇到需要换岗或者生活发生变化时，并不必太过抵触，开心地接受它，或许会把以前更好呢？