求职风波

前天上午，原单位的主任给我来电，说他准备到其他部门任职，需要人手，问我有没兴趣过去跟他。以为他知道了我悄悄回去参加单位资料员招聘笔试的事儿才和我联系的，便一五一十地将那天笔试可能发挥得不太好，不知道能不能进入面试等具体情况跟他细说了，他听罢后责备我不早点跟他打招呼，否则笔试、面试都不用参加便可直接通过了。

说实话我就是不想动用这层关系才不露声色地回去报名参加笔试，一是想着凭自己能力考上就去任职，考不上便另寻他路，靠关系进去的话怕会遭人侧目；二是如果被以前同事知道我参加招聘却又没考上，那得多尴尬啊。既然主任已经知道我目前情况，他需要人手，我则需要工作，各取所需，便答应他的邀请。

当天下午，两位前同事先后跟我取得联系，说她们从单位组织人事部门那边得知我有面试的资格，特来向来我确认，我便将事情来龙去脉，以及主任跟我的谈话大致内容与其分享，其中一位同事说我这样的经历可以写成推文了，想干就干，想不干就不干，并表示欢迎我的回归，虽然到时不在同一个部门了，还是可以经常约约饭什么的。

其实当时提交辞呈的时候，就是想着通过三个月的独自环游中国之旅，领略祖国大好河山的同时，规划一下自己未来发展的方向，结果三个月回来后发现，除了增长了见闻和丰富了谈资之外，想法并无太大改变。曾到所在社区负责企业管理的经理处表示自己有去企业发展的意愿，当他问我有什么技能的时候，我就说自己有三年事业单位资料员的工作经验，有一定的文字组织能力，可以完成一些日常写作工作。

“有会计证吗？”

“没有。”

“那有什么其他证书？”

“也没有…”

“你什么技能都没有我怎么向企业老板推销你啊？”

过去从没考虑过这方面的事儿，想着换方向就辞职了，自己都不确定到底要往哪个方向走。这样的说走就走现在想来还是相当任性的，真不知道自己当时哪来的勇气作出这样的决定。

工作这会儿是确定下来了，主任叮嘱我这次可不要说走就走了，我向其作出保证，并表示不管去哪个部门都会不遗余力地投入工作。不知道这算不算是对现实的妥协，不过通过这一系列经历也看清了目前自己的不足，往后在工作之余，争取多考点证书，只有自己足够强大，说走就走，将不会再是任性之举。