1.开发人员为什么总是加班？

软件企业中的角色：A 老板 B 项目经理 C开发人员

A老板的想法：工作时间长自然产出多，加班费就算了。

B项目经理的想法：加班也不给加班费，队伍不好带啊，人员流失了更不好办。敢怒不敢言。

C开发人员：加班不给加班费，调休总行吧。工作时间长了，可以慢慢做，耗够时间下班。

结果：项目该延期还是延期。

2.认知前提

a. 人的精力是有限的，一天持续关注6个小时基本是极限。本人自认为工作认真努力，一天上班7.5小时后，基本上精疲力尽，看到代码就感觉想吐。

b. 优秀的开发人员不喜欢耗时间，他们更喜欢提前完成任务或者有挑战的工作。

c. 年轻的开发人员逐渐也会有家庭、有孩子；除了工作之外，他们还有很多事情需要忙碌。没有报酬并且无谓的加班，迟早会让他们消极代工、心生怨恨，有想法的人一有机会就另谋高就。

3.如何提高产出

a. 制定日计划，每天上班就定好合理的任务，明确规定做不完的需要加班。没有人愿意加班，下班前基本上都会按时完成，个别能力差或者任务重的工作，稍微加会儿班也能按时完成。

b. 不考核加班时间，而是考核工作完成量。KPI指向哪里，员工就会扑向哪里。