我被裁员了

2021年初，刚从老家过完年回来上班不久，就收到了人力资源部不再续签劳动合同的通知，跟我一起收到通知的还有几十个同事，跟着通知到的还有一笔两万块钱的抚慰费用。

2016年跟单位签了五年的劳动合同，这年刚好到期，可是刚入行不久，其它老同事说的，合同只是个过场，到期单位会再续签合同，不再续签合同的决定太突然了，得到消息后，整个人都是懵圈的状态。

一时间微信群里炸开了锅，这群跟我一样被清退的同事组建了一个群，也把我拉了进去，他们在里面激烈发言，有人责怪单位不近人情，好歹也工作了四五年，七八年，没有功劳也有苦劳；有人觉得两万块钱太少了，在找到下一份工作之前，不够支撑过活；有人试图说服大家团结起来，集体向公司领导人请愿，希望能继续把我们留下来…

而我不知所言，只知道自己失业了，每个月各种贷款加起来要还五六千，不知道怎么还；还有毕业后就进了这家银行，除了柜面上的工作其他的都不会，离开了银行，我什么也不会做，怎么找工作；我的小孩三岁了，马上要进幼儿园了，每个学期的费用怎么出…一系列的担忧如洪水向我灌来，将我淹没。

我收拾好东西，开上跟了我五年的浩哥，大众桑塔拉浩纳，准备回家，坐在驾驶室，感受到浩哥经过五年的光阴已经老气横秋，开起来总有点松晃，慢慢驶出停车场，仔细看看这工作过的地方，一草一物，以前都没好好关注过，以后再也不能来了。

大学毕业那会，工作难找，这里收留了我，让我慌张无助的心灵找到了安全的港湾，工作这几年，单位并未亏待我，我买了车然后买了房，终于在这个城市落下了脚，可是现在，单位已不要我了，想到此，不经泪下！

智能时代来临，单位在每个网点运营超级柜员机，这种机器做了全部我们能做的工作，并且所需的成本远比我们的工资低，激烈的竞争形势下，不得不裁员，减少支出，提高利润，不然也难以为继。

单位已经最大限度低保留人员了，还是不得不清退了我们这群人。其实这一天的来临我不是没有想到过，只是我内心一直不愿也懒于面对，其他银行都陆陆续续大规模用人工智能机代替人员，我们银行这样做也是早晚的事。

其实，我再次陷入困境，我不埋怨单位，单位转型是必然的，为了能在转型中保留所有的员工，单位总是苦口婆心地劝说我们要继续学习，考取必要的资质证书，努力提升自己，都怪我自己堕落，没有继续成长跟上单位转型的步伐，不思进取，整天就是当一天和尚敲一天钟的状态，再次陷入困境，自身原因使然。