你被“潜”过么？

新官堕落定律：

所谓堕落，当然是从圣贤要求的标准看。如果换成新官适应社会和熟悉业务的角度，我们看到的则是一个重新学习和迅速进步的过程。一个接受再教育的过程。第一次是接受圣贤的教育，第二次则是接受胥吏衙役和人间大学的教育。第一次教育教了官员们满口仁义道德，第二次教育教了他们一肚子男娼女盗。

乍读此话，顿时醍醐灌顶，茅塞顿开。突然就想明白了这么些年自己磕磕绊绊的根源是什么了。

本书的作者吴思老师在自序中说道：“就是中国社会在正式规定的各种制度之外，在种种明文规定的背后，实际存在着一个不成文的又获得广泛认可的规矩，一种可以成为内部章程的东西。恰恰是这种东西，而不是冠冕堂皇的正式规定，支配者现实生活的运行"。

这不是我最初想象的道德善恶问题，我面对的是大多数人处于一种厉害格局中的寻常或者叫正常的行为，它基于大家都可以理解的趋利避害的现实计算。

从古代史记到当代社会对潜规则的剖析简直是一语中的，潜规则就像是一副眼镜，让我戴上这幅眼镜来检讨一下以前我的各种愤愤不平。

我大学主修专业是环境艺术设计，09年毕业，毕业后便在郑州的一家比较知名的装修公司实习，实习结束后跟着区域老总到了大济南开拓市场。那时候自是心比天高，其实真实情况是捉襟见肘。

为什么？潜规则！

首先是我与业务员的关系。一刚毕业的学生，实操经验并没有多少，与驻店业务员也没有什么过命的交情，业务员有客源之后自不会介绍给我，如若当时的我舍得花钱，舍得在业务员身上投资，并且成为好战友。对于当时我的窘境肯定会有改观。

但是，我并没有意识到是这里的问题，我只是单纯的以为是客源少，便去小区蹲点。所谓蹲点就是每个装修公司都会在售房的小区内有个小小的门头房，等着客户上门咨询或是直接去客户的面前推销自己。于是潜规则又冒出来了。

其次就是设计费与建材费回扣之间的关系。那时公司规定像我这样一般类的设计师是可以每平米收3~5元的设计费，具体多少需要自己掌握，以签订合同为主。但是推荐的建材必须是公司自己的建材，不可以收其他建材公司的回扣而去推销别的建材。

但当时济南的设计环境已经被破坏殆尽，客户（除去大户型）很少认可设计师收设计费，大多数设计师的主要经济来源还是偷偷的推荐建材或者帮着客户买建材收取回扣，毕竟保底工资都比较少。

悲催的我，秉承着公司崇高的理念，推销着我的并不出众的设计，拒绝着建材商的频频示好。结果可想而知，我的每个月任务总额并不能及时完成。时间久了，领导的失望，同事异样的眼光让我有了转行的念头。

从毕业到转行做橱柜，我在家装行业中泡了一年的时间，我不是被家装行业所谓的技能击退，而是被里面摸不到底，深不可测的潜规则淘汰了。虽然现在一切看来都是那么明朗，可是当时的自己有愤怒、有不甘，更多的是迷茫与郁闷。

好书就是这般，一个观点便能将生活剥茧抽丝般的分析透彻，让人受益匪浅。

现代人一提到潜规则大家能想到的便是明星与导演之间的龌龊内密，或者是公司高层的小三上位。其实通读此书便会发现生活中处处都有潜规则，它有着千万张的面孔，潜伏于方方面面中，我们适应着这些潜规则，同时也改变着它。