零点夏问 Vol.36

2019年3月28日，今天是三月份最后一次提交作业的时间。

往常我总是习惯总结这一周发生的有意思的新闻，或是讨论自己身边发生的某件事、某篇文章的所思所感。

在此，我选择聊三个关键词。

01 窦性心律

上周六我在苏州的爱康国宾体检，进入心电图室的心率高达145。我坦言，每次体检都会感到莫名的恐惧。这种紧张更像是一种生理反应，比如有的人害怕开车，当ta开车上路的时候总是会感到难受，甚至恐惧。

那天躺在体检室的床上，我无时无刻不提醒自己要冷静、放松，不要想的过多。刷抖音、唱歌非但没用，只能更加清楚地听到自己的心跳，咚咚咚。

后来平静了一阵，第二次测试心率仍然维持在125左右。大夫说，写上窦性心率不齐就得了。

遇事紧张，心跳加速，这不仅是临床的窦性心律不齐反应，在生活中也是我做选择时的写照。

02 二选一

故事背景简单介绍下。因为在半个月前，我收到了S公司的正式offer，并且商定的入职时间较晚。因此空出了一周多的时间去华东五市旅游了一番。在本周一，我又幸运地收到了B公司发来的offer。

有一种魔咒是在我身上，二选一几乎就没有选对过。

拿选工作这件事说，我确实有点过于重视了。各个维度的比较，让我变得不知所措。最后在和朋友、家人的讨论下，我明确了接受offer的三个标准。

-平台、薪资和工作内容

很明显B公司在这三个维度来评判都具有很大的优势。

或许故事到这里没有结束。

原本本周三就应该入职S公司的，于是我在周二晚告知对方第二天没有办法正式入职。此时，B公司只是发了口头offer，负责谈薪资的HR还去休婚假了。

现在的结果变成了S公司确认无法入职，B公司的offer还在焦急等待。

等待本身不焦急，但是结果有可能是本周内发offer、两周内发offer，最坏的可能是口头offer作废。

有窦性心律不齐的我，应该如何面对？

03 思考

其实上面讲的两个故事，都是近期发生在我身上的事情。很琐碎，也很家常。有时我在想，自己每天存在这个社会是为了什么？创造价值，亦或是享受生活？

《中国企业家俱乐部》这两天发布了一篇公号文章，《腾讯裁员风波后，你该如何规划职业之路？》

文中谈到：“面对时刻可能出现的变化，面对激烈竞争以及巨大的不安全感，我们究竟该何去何从？高手的策略有两种，第一种像乔布斯那样，不断颠覆自我，于是就能避免被别人颠覆。第二种是像贝佐斯那样，找到不变，然后all in。”

以我自身的发展现状，可能没有办法像乔布斯那样不断颠覆，但相信要学会思考，找到事物背后的本质。与此同时，要像贝佐斯那样全部all in，找到属于自己的一条坚持之路。

身体、工作和学习，可以高度概括今天我要讲的东西，与君分享。