郑州目前就业环境浅析

      2023年我来到了郑州，本来计划是考完去年因为疫情推迟的经济师考试，后来因为时间问题和经济压力我想着找份工作，一方面解决经济压力，另一方面如果合适可以在郑州工作毕竟离家近一点。出门在外几年主要在天津，今年来了郑州。郑州，一座被称之为“国际郑”的城市；郑州，一座最多乡亲父老的城市，郑州，一座充满回忆的城市。

      这段时间关于工作，关于事业，关于发展想了很多，也计划了很多，通过这段时间的了解，面试，分析，经历，总结，郑州目前的职场环境或者就业环境一言难尽……

      通过几十家的了解，数百家的分析，数千家的观察，还是不清楚究竟是郑州没有人才所以不需要人才岗位，还是郑州人才太多所以招聘的都是一些基础岗位。

      对比发现：招聘中销售占比较高，一般以服务业和互联网为主，然后就是基础服务业，技术岗，管理岗，营销岗，生产岗，企划岗，设计岗，行政岗，运营岗……都是平分市场，或许会有也肯定有其他岗位，只是我不了解，没有接触到。民企外的，国企，央企，事业单位等招聘信息一直再刷新，岗位依然在坚挺……

      我去应聘了几家公司，也和一些hr及相关负责人聊了一下，也去了几十家公司，有些做了相互了解，有些却扭头就走了，也接到了一些offer，也被拒绝了很多，不可否认的现实是，经过三年的疫情，难，难，大家都难，特别是这几年郑州的720大水，疫情，富士康事件，成人礼事件，封路事件，封城事件，花坛事件……

      难，打工人难，企业更难，固定消费的存在，成本的压力，营收的减少，业绩的下滑，融资的不顺，项目的搁浅，经济萎靡不振。

      为了生产，为了活下去每个企业都在拼，每个企业都用尽了全力，这既是解决当前困境下的出路，也是企业一直都在做的事情。

      我和一些hr聊了很多工作岗位和工作的事情，也和一些负责人，管理层聊了一些管理和企业情况。企业难是真实客观存在的，也是实实在在的，但很多情况下我却是没有太多的同情和可怜他们。超大的办公桌，必备的茶桌，名贵的茶叶，空荡荡却荡气回肠的办公室，趾高气昂的神情，不屑一顾的态度，没有市场的认知，企业的理论，环境的分析，经营的思想，却满口业绩，工资，成就，绩效，满嘴的结果，效果。一头猪指挥一群人去打仗，打败了却说自己手下一群废物。他们想的不是怎么去经营企业，想的是怎么和政府打好关系，是的，打好关系。不可否认的是经商不和政府打好关系肯定不行，但他们好像就只和政府打好关系这一个业务。当地政府的人就那么多，那么多企业找关系，打交道，找来找去发现都是一个系统的，甚至是一个人……

      不明白的是郑州的会所，酒吧，高端酒店，高端餐饮，足疗店……没看到这些地方多困难，这些地方是普通打工人经常消费的地方?

      企业赚的钱不知道流向了什么地方，但可以肯定的是没有像胖东来一样流向员工与社会?企业招不到人，员工不忠诚?企业对员工的待遇是否能让员工真心相待不离不弃。我面试的一个公司中，企业工商简介说是商务和项目等，就是没有教培，在工商经营范围上也看不出来是做教培的，结果他就是做教培的，去年因为疫情和政策，他把所有员工由全职转变兼职……他的茶桌真大，真漂亮啊！新招的两个人事姑娘是少见的好看啊！身材真好。

      郑州，一个内陆城市，一个火车拉来的城市，一个集全省之力发展起来的城市，旁边紧邻洛阳，安阳，开封，许昌，商丘，新郑……周边也有太原，石家庄，济南，西安等省会，少有的对外贸易，鲜有的互通经济，有限的体量，无限的消费……普遍的群体低收入，广泛的振兴消费的口号，真是一种讽刺。

      商贸公司，教育培训公司，中介公司，贷款公司……小商品贸易，电子产品贸易，食品加工贸易，冷链生鲜贸易……地摊经济，夜市经济，小区经济，路灯经济，三轮车经济，手工经济，自由职业经济……丰富多彩。丰富多彩的经济方式，多彩多姿的经营方式，活力四射的生活方式。每个人都在自由自在的活着，每个人都在用力的活着，每个人都在以自己的方式活着，每个人都在用合适的方式活着，每个人都在活着……

      河南，一个人口过亿的省份；河南，一个以农业作为全省基础的省份；河南，一个面积对于全国省份不太突出的省份；河南，高校不少，却少有重点高校的省份；河南，一个全国中心的省份。

      河南每年都有着数以百万计的高考生，每年都有着数以万计的年轻劳动力，每年都有着几十万的毕业生。郑州，一家独大，一城独秀，却没有容下那么多的年轻劳动力，不论技术的，学历的，还是劳动的……可能不缺人，所以供挑选的就多了吧！郑州目前就业市场的艰难，依然留下可能不是因为热爱，也许因为无奈。诺大的河南，独秀的郑州，却容不下每年期盼留在郑州的人。依稀记得前几天郑州某高校的校园招聘会中，那亮眼的保洁，餐厅服务员，KTV公主……等岗位。或许郑州的人才太多，接受过十多年教育的人都只能去做这些岗位了，难道为了提升基层员工素质?既然基层都这么卷，那些没有接受过高等教育的人???

      当然，郑州有很多优秀的人，出现了很多优秀的人，也吸引了很多优秀的人，他们在郑州落户，创业，就业，生活。但更多的人出生在河南却没有留在河南，更多的人向往大城市却不是向往在郑州的大城市。为了生活，为了医疗，为了教育，很多人选择留在郑州，心却在远方。君不见节假日，春节留下的那一幢幢的钢筋混凝土。回家，那是因为家。老家河南，但不是郑州。老家在河南，但郑州却不是河南的老家。

      河南，在发展战略上是中部平原农业大省，郑州是现代化发展站起来的城市和省府，集工业，农贸业，商品服务业，政治，经济，文化，交通的中心，集一省之力发展起来的城市大都会，旁边的洛阳，安阳，开封等在他面前显得那么稍逊一筹。与杭州，温州，武汉，济南，西安，成都等相比虽各有优劣，但不明白他为什么留不住那么多人，吸引不了那么多人。城市规模有限?劣处大于优点?

      我站在的是一个疫情后来郑州人的角度，站在的是一个找工作的角度，站在的是一个熟悉又陌生的环境，站在的是一个比较的角度，认识可能不全，了解可能不深，分析可能不透彻，也代表不了什么，说明不了什么……

      但

      不可忽视的是郑州的快速的发展和规划，不可忽略的是郑州的决心和信心，不可扼杀的是郑州的希望和明天。郑州也在一点点努力，一点点进步……