我一直都在，未曾离开

复盘时间3-20

复盘人：胡图图

1.复盘拖延症

人常说女孩子头发长见识短，如今我发现不复盘的人尤其容易见识短，因为无法跳出日常生活客观分析自己的不足，所以容易片面和主观。心里明白复盘的重要性，但是没调整好时间，没有落实到做上，也容易只说不做。其实，重要的事情就应该排在最前面，并为此牺牲睡眠，牺牲娱乐，牺牲交际，也是值得的，因为你深知如果自己没有去做，内心里该有多遗憾，而当你对自己的失望积累得足够多，你就很难再相信自己能够做到了。

解决方案：把它排在早起的第一件事，如果和其他事情发生冲突，就调整其他事情，比如早餐可以简化，比如运动可以把时间缩短，只有这样才能保证这件重要的事情一定是完成的。

2.有人说你情商低

哥哥说，我在他的心里，情商这一块只能打60分。起初颇为不同意他的说法，觉得自己虽然不是社交达人，但是至少相处过的绝大多数人都没讨厌过我。可等我细细思索情商的定义，我发现自己确实是做得不够的。我理解的情商是不仅懂得站在别人的角度想问题，还要多做对别人好的事情。我做得不多，背后其实也有不少原因的。比如学生时期每天只知道埋头完成自己的学习任务，毕业后也是更多地关注自身的成长，我并未安排太多的时间和家人交流，甚至常常忘记联系他们，我也很少给他们送过礼物。比如到下班的时候我就下班了，即使其他老师还在忙工作，我却没有留下来帮他们分担。我的世界里只有我累，没有别人累，只要我伤心，没有别人伤心。这一点我要慢慢改。

解决方案：我给自己安排了周六日的时间一定要和家人朋友们聊一聊，给他们寄一些对身体好或者他们喜欢的小礼物。过去的我有能力这么做，却没有做，现在的我经济紧张，就把想给他们置办的东西好好记录下来，等条件允许了，就给他们置办好。

与此同时，我也开始听蔡康永的201堂情商课，也开始看卡耐基的人性的弱点，我就从意识和行动上慢慢完善吧。

3.面试一个姑娘

机构急着招聘老师，我这些天就忙着打电话约面试，面试被放鸽子的概率高达80%，昨天好不容易约到一个，却没有成功说服那姑娘留下来。我分析原因，最主要的是自己这方面的沟通和面试技巧还不到位，用贺老师的话来说，就是还不会销售自己。

其实销售这个词，在我往常的意识的里，并不是一个好词，大概是因为它的含义里包括要把不好的东西卖出去。我必须要更新这个意识，销售的意思应该是把好东西卖给合适的人，虽然机构发展并不是特别快，但是能开到第三家，也说明了开创人的胆识和规划有好的一面。虽然我也没有多么优秀，但是我带的学生和家长都能对我有所肯定，说明至少我的态度和工作能力还是认可的。既然如此，那便大胆分享，构建沟通逻辑，学习沟通知识并实践它。如果我已经尽力，这姑娘还是不愿意留下来，那也不必强求，要么是我能力还未提升，有所否定和损失都是很正常的事情，就当是沟通练习了。要么就是这姑娘和我缘分只有一般联系，尽了就散了，也没什么遗憾的。

解决方案：昨晚回家就啃了20多页的《提问的逻辑》，写了14个问题，还做了一张思维导图，深深深觉得自己还有很多方面的不足，要真正接受它，那便是坦然面对它带来的损失，以及千万别荒废了学习和实践。

寄语：我这种一动笔就要写一两千字的复盘的人，真是可怕，时间根本不够我“挥霍”啊。但是喜欢这种复盘过去的客观感。之前和米瑟深夜聊了两个多小时，她说我活得越发有些空性了。无论痛苦还是幸福，都是短暂的，都会过去。我活着就是为了演完这场戏，灾难和幸运，都不必太计较，要看到它们好的一面，因为只有这样你才不会产生要提前结束这出戏的想法。

亲爱的老铁们，我其实一直在，并未离开。

我一直都在，未曾离开