2019-05-22工作里的危机感

不知道为什么，我对工作有一种常人无法理解的执着。

我只不过是公司这个大机器上的一颗螺丝钉，我知道；但这并不影响我努力成为一颗亮闪闪的螺丝钉，更何况，其实我的一切努力可能也只是到不让自己生锈而已。

也许还有一个原因，便是我内心深处害怕自己如果不好好工作，会无从立足于社会。男人是靠不住的，父母纵然有宠溺我的心，却也只是能力有限；在偌大的北京城里，只有靠自己一手打拼下的半亩天地才是自己最安稳的依靠。

刚毕业第一份工作是在一个国有企业，初出茅庐的我并不知道在这样的企业中其实裙带关系很深，是不是能够得到提拔重用也跟站队有关；不知就里的我只不过靠一腔热血想把事情做好，倒是下了不少苦工把能够找到的专业书籍都自己学习一遍，尽量在工作中学位所用。也许就是这一份勤奋好学弥补了对公司关系网的不了解，很多领导倒是都愿意用我的能力。当然这也还是为之后的职场生涯埋下了伏笔，终我一生终究不会从政治和关系网中获利，只知道把业绩和事情做好这华山一条路。

后来跳槽去了外企，一直感叹奇葩的人群都跳脱不了在国企那几年见识过的类型，倒是省去很多对人情世故的学习；在国企用于处理人际关系的三分用在外企就足以出色。直到离开后才知道，原来当时的老板在公司内也用了很多亲戚朋友，只是我自己不知道而已。

另一所得是也许因为我的一身正气，很多于老板有关的花边八卦自动把我屏蔽了；不精于长袖善舞固然是结果，保护了我的赤子之心也未见得是坏事。

在第一家外企工作了6年，从一线职员做到了一个小部门领导；又换了一家更大的公司重新从一线做起，时至今日得以再成为一个小头目，并不会因此而觉得得意自满，反倒是对团队的责任心时刻让我觉得心头重担。每一个成员的未来发展都在我心里时不五常地拉出来过一遍，想象着公司哪里会有到让他们上升的机会，要怎么尽快不足他们需要的技能，种种；做别人领导除了可以把一线工作往外派派这一条好处，要负责地程度并不减轻，要承担的压力反而更重。

在做一线员工时碰上糟心的事儿还可以毫无负担的向身边同事吐槽倾诉，挂着个小领导的职位已经无法将很多苦水向同事倾倒了，也只能默默咽下，别人理解或不理解都只能负重前行。

今年忙完一个大项目，总归可以暂时缓口气；偶尔在家办公稍微放松一些要求，内心却极度不踏实。没有一些烦心工作在心头舒心的感觉持续不过一小时，就开始担心会不会太过放松，在角落里会不会有看不到的危险在潜伏。也没有更好的办法，只能再找些没完成的工作继续翻出来一样样去补课。