其实。

往往一次的失败应聘，就是生活最有价值的一刻。因为离开了招聘现场，老董的话还是在应聘者的思维中反复回味，我们需要的不是显而易见的答案，而是无解中求解，给无解一个答案。这似乎不近人情，可是商业竞争就在这时刻不断给我们看出，不断给我们出看似无解的难题。因此，对于我们人才来说，我们也需要那些能够在没有答案之中找到答案的人。