优秀的企业标准

优秀的企业，一定会留住优秀的员工，优秀的员工一定选择“优秀的企业机制”

所以

好的机制+优秀的管理者+人才=优秀的民营企业

优秀的机制：

一、非常清晰的 战略及目标规划系统

二、不断优化升级的 经营流程

三、清晰公开透明的 企业核算账及内部定价系统

四、有非常明确的 股权激励设计和组织机构设计系统

五、明确可量化的 部门职能和工作分析系统

六、科学合理的公开透明的分配机制 薪酬机制系统

七、公平公正透明的奖惩标准 绩效管理系统

对标一下这七条，看是否达到？做到七条容易，做精七条实属难得，如果形成一整套体系，打造一套这样的制度一定可以留住优秀的员工！