我川大毕业，去应聘中学保安，他们却说我能力不够

再过一个月，堂弟即将和他的战友们一起冲进高考的战场。

这几天他一直在问我：学校和专业哪个更重要。

可惜这个问题，谁也无法回答。

01高学历却不高级

记得高中班主任曾给我们讲过一个故事:

说是学校有位校友高中时成绩优异，高考后，他就以傲人的成绩考入了川大物理系。

当时，家里还请来所有任课老师为他摆庆功宴。

之后的四年大学，他都在与天体轨迹、地心引力、磁场这些名词打交道。

家里人每每说起他，都是一脸骄傲。好像明天他就要变成一个坐进高级实验室的科学家了。

但现实往往很残酷。

大学四年，他在整个系里的成绩并不突出，大三那年，成绩好的同学都在为考研做准备。

他的实验能力不如大多数人，社交能力也不如大多数人。

无论是靠成绩，还是拼导师，他都没有胜利的希望。

于是他放弃了考研，开始四处投简历、找工作，这一找，就找了两年。

他出身四川最高学府，却连续两年找不到一个合适的工作。

物理实验室对打杂的学历要求都是硕士以上，大型企业招聘的专业人才要求则更高，这两条路，他已经掐断。

可要他去找找其它的工作，他又什么都不会，也不愿去学。

这两年，这个意气风发的高材生被社会折磨的体无完肤。

万般无奈之下，他只能找到高中母校的老师求助。老师劝他去考个教师资格证。

考试期间，他曾藏起大学毕业证去另一家中学应聘保安，希望借此缓解家里供养他的压力。

结果人家看了看他的小身板，就无情的拒绝了他。

从川大毕业的第三年，他才考上教师资格证，并在老师的帮助下获得了第一份初中物理老师的工作。

对于中国青年来说，高考绝对算得上人生的几件大事之一。

寒门子弟期望借高考改变命运，富家子弟也期望借高考为自己增加筹码。

固有思维告诉我们：高考的分数，决定了大学的等级；大学的等级，又决定了日后工作平台的等级。

也就是说，大学等级越高，日后的我们，就越高级。

可这个个川大物理系的校友却是个例外。

02专业是背锅侠

最初听到这个故事，我们都以为是老班为了警告我们不要乱报专业而瞎编的。

但是现在，我听说过更多难以置信的故事了，也就相信了这个故事的真实性。

因为现在，还有北大毕业生卖猪肉、送外卖，还有浙大毕业生开起了网约车，还有海归硕士找不到工作。

与此同时，我发现更多名校毕业生的就业生涯都并没有想象的那么顺利。

2017年，中国大学毕业生人数就总计700余万，曾一度被称为史上最难就业季。

在这700余万毕业生的就业率中，好像还真是专业拉开了分水岭。

男生专业就业率排行榜：

女生专业就业率排行榜：

由此来看，专业对就业率的影响确实存在，虽然不能说专业是决定一个毕业生就业成功率的绝对因素。

但至少，一个热门的专业肯定要比冷门专业的选择更多。

听完老师的故事之后，有个同学深受那位倒在物理系上的校友影响，这事儿曾一度令她在专业的选择上如履薄冰。

她纠结再三之后，虽然放弃了物理系这条‘不归路’，却还是选了同样冷门的生物系。

跟校友不同的是，她的学校只是一间普通的本科学院。跟校友相同的是，她的成绩也与考研无缘。

就在我担心历史会在她身上重演的时候，她已经早早为自己准备好了后路。

当她已经明白自己与研究生无缘的时候，她开始发掘自己又一技能:UI设计。

大二那年，她看完了学校里所有关于设计的书，浏览了上万个网站。

大三那年，她又报了一家培训班，跟着培训班踏踏实实学了半年，并以全班第一的成绩毕业。

大四那年，她就能在网上接活了，还参与设计了几个不错的网站。

所以，大四的毕业春招季，她收到了三份UI设计的offer，公司和薪酬都不低于任何一个设计专业出身的毕业生。

毕业就跨行，她还跨的相当成功。

这个朋友与那个校友都选择了一个冷门的专业，也都没有把专业学精，但他们的结局却是不同的。

物理系的那位校友将自己落魄的理由归咎于专业。

而生物系的这位朋友将自己的跨行成功归功于学习能力。

专业的选择权，每个人都只有一次，你可以赌一赌那个最喜欢的，即使赌错了也没关系。

选错了专业不可怕，可怕的是你沉沦其中、看不到自己劣势；更可怕的是你除了那个错误的专业之外一无所有。

03学历和能力

根据近年大热的招聘软件boss 直聘数据显示:

平台上80%以上的公司都要求应聘者具有本科以上学历。

没办法，这是个遍地大学生的时代，学历还真是块敲门砖。

有个朋友刚刚毕业去一家互联网公司应聘文案策划的时候，好不容易通过样稿过了初试。

复试那天的面试官是老板，老板看了眼朋友的简历，淡淡的说：

“你知道吗，我们这个岗位的备选人都是本科以上学历，其中还有新闻系的研究生，但我们也把你作为了备选人”。

朋友一瞬间有些沮丧，虽然她在校期间曾获得过很多写作、新闻类的奖项，可她毕竟才大专毕业，专业也并非新闻。

沮丧归沮丧，回去之后，她还是认真地完成了二次样稿。

惊讶的是，三天后，她收到了人事的入职通知，并且直接跳过了试岗期。

我们相信，在这家公司作出选择的时候，一定是因为她最合适。

她虽然没有学历这块敲门砖，却有真本事。

总是有人喜欢问，学历或者能力，哪一个更重要。

其实，哪一个都重要。

学历对毕业生而言是一个标签，很多公司都会在面试前给应聘者打一个标签。

进门之前，学历低的就已经被扣了分，还有的，甚至门都进不了。

公司选择的时候，一定会选出一个综合分数最高的人来，在高学历的人面前，你必须比他优秀很多，才能胜出。

从一开始，这场比赛就不公平，因为在你该学习的那段时间，你没有人家努力。

但通过很多事儿来看，拥有一个高学历也并不意味着高枕无忧，比如那个物理系校友，以及老板口中的新闻系研究生。

低学历与高学历之间的差距，就是眼界、圈子，和起点之间的差距。

这种差距，唯有财富和机遇可以填补。

而高能力与低能力之间的差距，则是仕途天花板的差距。

这种差距，唯有学习和成长才能填补。

高考之前，专业和学校都很重要。未来发生什么，取决于你做了什么。

大学毕业之前，能力和学历也同样重要。等你进了公司，老板也要考虑考虑能力和知识孰轻孰重。

大学是学习的地方，不光是学知识，还应该学点能力。失去大学生这个身份之后，才能明白这二者缺一不可。