爱里相遇未来

爱里相遇是一个社交综合平台，是美好生活品质的服务商。

它主要定位是什么呢？

致力于时代新女性的幸福生活。

为什么这样去定义啊？

首先爱里相遇是由一帮人通过线上社群发行而来的，她具有社群属性，按她属于社交平台来看有相应的社交属性，但她又逐步的延伸，不断的迭代更新，由每一个参与进来的小伙伴，然后由个体的共同需求。

最主要的需求来自于什么？

来自于当下社会发展的趋势的一个新的定位。

我们可以从一档生活栏目中看到有一群中产阶级以及对品质生活追求的人，举家搬迁到阿拉亚村庄，共同过着这样村庄式的、聚居式的生活，人们追求幸福生活指数越来越高。

为什么会有这样的一种现象的产生？那是因为我们的社会发展已经到达一定的物质生活水平，所以我们做任何企业不做任何事情，首先啊尤其你要做的事业，你要去看它符不符合当下的发展趋势和国家之大势头。

首先案例相遇，之所以有这种定位，是因为它符合国家的发展大势。

为什么会是这样讲？

1.从中国的发展历史和日本的历史发展有很多的相似之处。

都是从物资匮乏时代到能满足全民需求的，人们开始追求精神文明，追求个性的解放。

追求精神生活，而这种生活一定是有社会的大环境作为背景的，所以才会有这样的发展的定位。所以才会有我们爱里相遇这样的社群而生。

那我们致力于的就是时代新女性的品质生活的服务商。

为什么提出品质生活服务商呢？

先从定义为叫幸福生活的服务商，但是在幸福生活的范围内，而幸福生活的范围和内涵，外延都比品质生活要大得多。

我个人觉得现在我们大家在这个社群里共同学习。从成长来看就是一种品质生活，它不仅仅是在追求物质的上进，而是在追求灵魂和生命高度的成长。

当我们真正的很多伙伴开始走向这种行列的时候，那我们时代新女性的标签就会出现。

为什么叫服务商呢？

因为人的品质生活它分很多类型，我们如果单一的做某一爆品来满足你的品质生活，你会发现太过浅显了，品质生活不是简简单单的啊我我教你一个技能那就可以解决的。

所以成为服务商，是我们希望能够陪伴大家，然后能够去整合和寻找。帮大家寻找到更多的满足你生活品质服务商的这个地位的一个服务和产品，甚至学习和陪伴。当我们真正做到这个地位的时候，我们爱里相遇就会越来壮大。

现在公司都在按照正常的标准化往前推进，从公司注册并逐步完善，定位也更加清晰，我们又开始有自己的企业的系统的文化和标签。

那么系统文化就是让亿万家庭拥有幸福的生活方式，这是我们每一个创始人、联创合伙人都应该植入到自己骨髓和这种大脑的这种信念。

首先我们要让自己的家庭拥有幸福的生活方式。我觉得幸福的生活方式就从点滴的学习和成长开始。那么我们有了使命，我们大家要愿景，我们希望能够帮助一千万人过上幸福的这种过上品质的生活。

一个企业才开始的时候，使命往往可能才开始只出现PPT上或墙上，但是这个使命它需要不断地去传播，不断的相互影响相互影响，它植入到每一个参与者的骨髓里面，它就是一种文化。当这些文化被在我们每个人身上所体现的时候，这家企业它就成为无形的一个扩张和裂变的基因。

所以当我们发现习惯形成行为，然后形成传统，再形成风俗，最后形成文化。我们现在每一个伙伴都在开始做一点点的行为，都在开始养成一点点的习惯。

爱里相遇也在做一点点的行为，一点点的习惯，最后形成爱里相遇的系统的文化。

所以我们每一个伙伴的每一言、每一行，其实都在和我们的文化相匹配啊，都在往前走。

包括爱里相遇、每一次的活动、每一次群里的这个互动、每一次的学习和成长，其实都在不断的去往把文化落地。

最后爱里相遇，把这个文化活入每个人的心里。所以我们这个文化未来的无形的力量就会非常有价值。

一个企业的庞大发展是很多人自觉力、自动自发力，靠彼此之间你影响我，我影响你，发展起来的是基于社群的社交平台和大家共同向善、向上的一种成长文化而来的。

所以爱里相遇的的文化的进阶、文化的内涵，我们的使命、我们的愿景，每个联创合伙人都能熟记于心，并把它活出来。

爱里相遇的价值观：自律、自燃、自信和自强。

首先我们每个人要做到自律，这样你才能真正的去拿到你想要的结果。

我们是否能够早上坚持来参加每一次的晨会？我们是否能够自己给自己定一个规矩，给自己定下目标，就要全力以赴完成，不需要他人监督的？自律是我们成长最快的动力。

在整个成长的过程当中，你会发现你也会有熄火的地方，也会有受伤的地方，有不理解的地方，你是否能够自燃，你是否能够到哪个地方都能成为影响他人的小太阳。

当你真正做到自律和自燃的时候，你会发现你的内心是充满力量和自信的，一个自信的人。

这就是自强的人，它是一个过程。

当我们真正把这个价值观做到的时候，生命就变得不一样了。

那时代新女性的定义是什么呢？

首先我们要有格局。

这种格局不仅仅是放在你的事业上和工作上，就在家里上，你都要学会有格局别因为鸡毛蒜皮的小时和老公和孩子计较。

有格局的人就是利他的思维，往往你的焦点和关注点是在和他人相处的共同价值点和成长点上，而不是指从自我、自私的角度出发，其实这种活着才更加开心和快乐。

因为生命当中有很多事情并不按照你的想法发生的，但如果你真正有格局的人，你的事业你会做得很好，工作你能够做到游刃有余，家里你也能去掌控有度，这是第一个心。

第二个有内涵。

不管是谁，这个世界上都喜欢有内涵的人。

有内涵的人首先自己内心非常坚强，非常强大、非常笃定、非常有信念。

他自己对自己是一份嘉许和认可。

他不焦虑、不痛苦，不自怨自艾，他自己知道往哪里走，他在不断地去自我充电、自我学习、自我成长。

这种人他能够在家里受人尊重，在企业和事业单位受人喜爱，这种人他的活着这种状态就是一种生命的饱满度和张力度，这是我们爱里相遇要去打造的。

第三个是心想，新形象的心就是有活力。

你发现生命当中当你有充满活力的时候，你创造指数是达到9到10级。

如果是满分的话，你生命的这种感知力和这种信服力来自于你生命的活力。当你生命的充满活力的时候，你所有的能量细胞都是被打开的，你可以快速接收到外界所有的幸福因子，当你这个幸福因子被自己所接受的时候，你生命的状态也不一样，所以这就是我们的形象性。

还有一个是内核心。

内核心是什么呢？

我们能够有生活的幸福度原来有钱的人不会生活，然后不知道如何过品质生活，没钱也要去懂得幸福的生活方式，并不是说我有了钱才会去幸福生活。

我赚钱的目的是什么呢？

是不是让自己过幸福的生活，但是你会发现有的人丧失了幸福生活的本能，从对未来一直充满了焦虑，没有生活和安住在当下，所以现在很多人缺乏幸福。所以在内核心上，我们要打造的是生活的幸福度还要拥有投资的认知度。

当下的我们要具备以下三点：

第一我们具备管控钱的能力和赚钱的能力是非常重要的。

第二个是钱生钱的能力。

第三个在内核心上有商业的敏锐度。

以上三点体现在能力，换句话就是你要学会赚钱，那你要学会宠夫，你要学会带娃。是我们人内心的一种外化的显化形式。

当我们爱里相遇把外化的简化形式落脚在实际的产品当中。

我们就会开始去设计我们整个代理商与平台的这个发展。

爱里相遇有三个：

第一个暂定叫青柠教育，第二个叫青柠好物，第三个青柠创投。

青柠教育来满足我们每一个伙伴成长的需求。

青柠好物也是为让我们每个小伙伴过上品质生活，提供更多的品质好好产品。

青柠创投也是为了满足我们这个时代新女性的这个商业的敏锐度，帮助我们更多的想创业，然后提供商业的资源。帮助策划辅导，甚至给你们投人、投钱、有资源。

现在我们要完善第一板块就是青柠教育。

公司有三大板块就有三个战略，一个是教育，一个是商业，一个是投资。

第一板块我们先开始专注于少儿财商。其目的一发心顺带把妈妈的财商也培养，同时也帮助我们妈妈一起培养你们的孩子财务知识，所以这是我们少儿财商的地位。

为什么这样做？情商+智商=财商，我们要让孩子学会钱生钱的技术和能力。

第二个板块解决亲密关系的系列。与谦慧老师合作，让更多的女性导师来帮助我们成为导师。

第三个板块为创富系列。

就是我们如何去赚钱？

整个爱里相遇平台给我们带货提供的产品是越来越丰满的。我们自己第一参与我们产品的运营，你能赚钱，那通过线上线下的推广，然后你有可能会爱成为一个优秀的推广者赚钱，你可以成为一个助教、班主任，甚至分享嘉宾，甚至老师，你能赚钱，这是我们平台能形成自生态和内生产来赚钱。

第二我们会做女性创业的IP孵化班，你要你要有自己的项目，有自己IP，我们可以帮助你打造，甚至我们还未来有新女性创业的商业模式班和资本班。

你有新女性的创业的这个项目，甚至你手上的项目，我们帮你升级模式，帮你重新做战略规划，甚至帮你去做，甚至帮你去这个招募优秀的人才，帮助你去赋能。

当我们的教育的三大板块逐步落地的时候。这个企业就不一样了，它会今非昔比。

所以在未来的两到三年我们能做成腰部，三到五年我们做成头部，

我相信一定能成为头部，一定成为教育培育行业的一支新秀。

气球金句：我在路上，与你同行。

以上是早晨的复盘。

今天晚上和气球去看电影《送你一朵小红花》我哭了，作为父母的心酸，当病痛来临，我们生而为人无能为力，但我们应该有一颗积极向上的心，去迎接每一天。