离职时，公司领导再询问，这三件事情，也千万不要深讲，浅谈则止

直接上干货。

第一件不能讲的事：下份工作如何如何。
对你准备入职的下份工作，其实，说还在这个行业，或者到另外一个行业，就可以了。再多的，具体公司名、职位、收入、未来展望等等，不要讲，因为，你还没入职，真的不知道，下份工作会怎么样。
言多必失，甚至，可能在未来丢脸，打脸。

第二件不能讲的事：对将要离职公司的评价。
亲，你都要离职了，好聚好散，各种评价，哪怕是正面的评价，还是不要讲了。因为，你不是裁判，你也不知道，人家其他员工，或者这个公司到底怎么样？
好，任凭人家好，坏，你都要走了，不提也罢。

第三件不能讲的事：我就是裸辞，没啥想法呢？
你这样说，在领导心目中的印象，立刻没了，根本没有任何挽留，而且，对你的潜力和能力，直接降了一个等级评价。

最后再告诫一句：离职，绝大多数情况，等于以后没关系，再也不见。毕竟，那种荣归故里的，太少。大家，都是混口饭吃，因此，就少说，多做吧。