最佳的生活理念:幸福生活,高效工作
笔者作为95后,人生格言是“纵有天命,事在人为”,同时,生活理念是“快乐生活,高效工作”。
相比于父母亲那一代人,他们的任劳任怨,勤奋,清苦贫穷,资源困乏的生活和时代背景,我们面对的是资源充裕,设施完善,基本上家家都是小康水平的环境。成长环境的不同,和时代主题的改变都在影响每一代人的世界观和人生观。
作为九五后,个人喜欢独立自由的生活,不喜欢条条框框的制约,不喜欢那些看来俗不可耐的臭规矩,喜欢做自己喜欢的事情,追求自己想要的生活。
在我们眼中,世界是五彩缤纷的,每个人都有选择自己生活方式的权利,只要自己不违法犯罪,侵害他人合法权益,我们就做自己的喜欢的,有错吗?
这个逻辑在我们看来是成立的。
好多大人,六零七零八零都在讲,九零后不行啊,就知道吃喝玩乐,不知道上进不知道听话懂事孝顺父母啦等等。
可是从社会犯罪调查和国民生活状况统计数据可以看出,新生代人群犯罪的几率要远远低于八零,七零等。因为大部分犯罪源自于贫穷,心里创伤和阴影等。这些问题在六七十年代以后发生了不少,都是因为国家贫穷,人人吃不饱。仓廪实而知礼节。如果肚子都快饿扁了,还管他什么荣誉羞耻心。相比之下,九零后生活的条件大大提升,不愁吃不愁吃。物质需求已经极大的满足了,他们更愿意追求精神层次的。
新生代群体,喜欢独立,自由,不喜欢约束。所以公司让你老加班,还不给钱,欺负新人,这些问题,在九零后看来,是违法的,是不合理的,他们会用各种有效的方式去解决。如果企业执迷不悟,他们就会选择离开。没有人愿意为别人的错误买单!这是种维权的行为好吗?自己不知道保护自己的合法权益还唠叨别人,不知道脸红?法律这个武器不会用吗?
大多数六零七零八零,习惯于教条,潜规则,人情世故,习惯于“忍”,习惯于“不争”,习惯于“不言不语且背地里黑你”。这不是中好现象,也不是值得提倡的行为。如果社会要进步,民族要发展,就必须用科学合理的方式推进。
腐朽的,糟粕应该被抛弃,不要习惯于忍辱负重,要学会争取自身合法权益。你让我加班,好吧,先给钱!不给,我告你!大不了老子走人!
有太多人恐惧找不到工作,找不到心仪的工作,于是得过且过,殊不知这种心理早就被资本家和企业主吃透和烂熟于心。他们就是再利用员工的弱点去剥削他们。
如果每个人都敢于保护自身合法权益,那么企业的恶性行为一定会逐渐减少。抱怨和牢骚带不了实质的东西。只有自己去争取。
不要强调牺牲和奉献,真正的公民社会只会讲权利,和义务。你保障我的权利,我才会履行义务。否则,一切免谈。
人是动物,同时具有社会性。人的感觉器官特别发达,不只是会吃了睡,睡了吃。人有精神需求,所以需要学会享受生活。去发现生活中美好的事物,用积极的态度对待生活。不要被虚假的权力,色欲,性,虚伪的名誉等迷惑心智。那些都是过眼烟云,要明白自己感觉生活很幸福才是最重要的。
再谈高效工作。
每个人都有承受心理和生理的极限。高负荷,长时间,高压力的工作并不会带来业绩的增强和能力的提升,只会导致自身身体生物机能破坏,最终会出问题。要明白身体是自己的,而且没办法返厂保修!
高效工作,指的就是高效率,在有限的时间尽可能高效率的解决问题。这是使用工具和操作方式的问题,掌握好,分清轻重缓急等。不要让工作影响到生活。它只是生活的一部分。
大道至简,但是越简单,越难做到。
以财富值为标准去判断成功,那些成功者都是可以很好的处理工作、家庭和个人精神生活的人。没有一个人是工作狂,天天加班不回家,不顾老婆孩子的(不回来孩子不会有,老婆还可能跟别人跑了,别哭!)!
要把握极限,追求卓越,追求极致,追求完美都不是问题,关键是学会找到平衡点。对你来说,什么是最重要的?要自己考虑清楚。
每个人做的每一件事都是有动机的,要学会分析动机的作用对象和影响。天生万物,各有千秋。合适的人过合适的生活,干合适的工作,这个社会挺和谐的。