时间管理上班这点事儿

如何利用下班后的黄金8小时,找到爱情?

2017-10-20  本文已影响325人  迎刃

上班族工作稳定后,生活圈子也很固定,缺乏异性资源找男女朋友,怎么解决呢?

我们每天的时间被工作、睡觉、其他,划分成了三大块。

大致都是8个小时,除了工作睡觉外,剩下的8小时里,上下班通勤需要1-3小时,吃饭上厕所发呆需要1-3小时,那剩下最少还有2-6小时左右,如何好好利用这个时间,将决定了我们的恋爱生活的走向。


具体如何做呢,其实很简单,有三点,分别是:

1,拓展社交圈。

2,筛选异性。

3,吸引对方。

需要先拓展你的人际关系范围,增加潜在可交往的异性资源,并通过吸引来最终实现自己的恋爱目标。

这和做销售很类似,都需要先通过大量接触不同客户,然后通过不断收网过滤,最后筛选出符合你需求的目标。

那具体怎么做,在下班后,或者是周末这个黄金时间,来找到我们的爱情呢?

我们分3点来讲解:

1,5个社交圈拓展。

这5个社交圈分别是,同学圈、同事圈、朋友圈、亲戚圈、 兴趣爱好圈。

同学圈、同事圈、朋友圈、亲戚圈,是一个人固有的社会人际关系网。

这每一个圈子里,肯定都有和你关系好的人,他们各自,也同时拥有同学圈、同事圈、朋友圈、亲戚圈,这4个圈。

假设,你只要每个圈子至少有一个关系不错的人,这4个人每个人都在各个圈子里给你介绍1个靠谱的异性,那理想状态下, 通过他们的关系网,就有了16个潜在可交往异性资源。

就算打个折扣,只有1/4,那也有4个人。

你基本上不用担心,你没有异性资源了。然后通过他们的介绍,一起出来吃饭娱乐,来进一步增加认识,比直接正式相亲,没那么尴尬与拘谨。

兴趣爱好圈,需要单独拿出来说一下。

这个圈子需要你来自己拓展,每个人都有自己的兴趣爱。比如,你喜欢桌游、读书、旅行、戏剧、摄影等等。总之我相信你总有喜欢的东西,兴趣爱好是带有社交属性的,而且最好是线下聚会,方便面对面的交流与了解。

同时,有共同的兴趣,就会有共同的话题,那你们不用担心没话题,也不用担心两个人,没有共同的事情可以做,可以通过做共同感兴趣的事情,来增进了解。

2,有了资源,如何筛选?

一定要有筛选过滤思维,然后很有可能遇到不合适的人,浪费时间与感情。

比如,你通过前面的社交圈,每个圈都认识了一个异性,那你就进行横向对比啦,设定标准,才能找到真正适合自己的,筛选标准,一般分为2大类。

一个是物质硬条件类。比如,身高,样貌,工作,收入,家庭背景,是否有车有房(这只是选择标准,不是必要选项)

另一个标准,即内在性格。比如,你喜欢性格温和,还是性格强势,是喜欢幽默感,还是喜欢酷酷的,性格行事是否极端,是否能包容人,是否情商高,是否不会很小气,是否担当,是否懂得照顾人等等。

你可以把它写下来,甚至可以画一个表格,每个人进行打分,也可以设置一个额外选项,就是感觉类,即使硬性条件没有这么好,但和相处就是很开心,就是能让你很快乐,那这个肯定也个决定性的因素。最终,你就是需要一个综合性的评定,来筛选出你觉得还不错的人选。

3,筛选后,如何吸引对方?

筛选出合适人选后,就需要进第三步,即让对方也喜欢上你。

要想掌握恋爱主动权,找到自己的爱情,无论男女,都不是靠「追」对方来实现,而是靠「吸引」。

「吸引」是什么?就是通过不过分刻意的展示,前面提到的两大筛选标准里的价值,这些标准既可以用来筛选别人,也可以用来武装自己,让自己充满魅力,因为你在筛选别人时,别人也在筛选你。

双方都会去通过观察,沟通交流,来了解你是一个什么样的人,外在内在都会去看。

所以,你拿这些标准,来检视自己,虽然我们没法做到样样都出众,但几个核心点是需要提高的,比如外在形象不能邋遢,积极展示美好的一面。同时也提高自己的自信、沟通、价值提供,情商等方面的软价值。让自己显得很有亲和力,很NICE。

总之,就是让自己由内而外的,都非常的优秀,如果你很胖,那就减肥吧,如果你不擅长沟通,就学习如何提高聊天的能力。

我们最后总结一下,要想在工作后,生活圈子固定后,利用“黄金时间”找到爱情?

需要满足3个要求,分别是:

1)积极拓展自己的社交圈,增加认识可交往的异性数量。

2)通过自有的一套筛选机制,来过滤掉不合适的人。

3)通过「吸引」来让两个人最终走到一起。

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