刚开始建立一个新社群的时候，前期需要做哪些准备呢？

〖系统策划〗

001 差异性

首先，要定义自己的社群的名字，头像，口号，文化；其次，就是运营模式的不同。

让别人进来就感觉到这里和别处不一样！

我们的行动营口号是：

提升读写说，干掉懒怂拖；
打造生产力，升级朋友圈！

当你看到这句话的口号的时候，有没有很心动的感觉，你要去看一看呢。

002 有价值

你的社群能提供什么价值给学员，也是前期需要考虑的因素。

003 高标准

在招募学员的时候，必须要设定一个标准。

004 认同感

对于社群运营官来讲，学员们从报名，考察，选拔，登记等这一系列的动作，到学员真正进群的那一天，我们对他们就会自然而然比较熟悉和了解。

〖组织中心化〗

社群是去中心化的，自组织的观点是不妥的，好的社群运营都是有人张罗组织的，有中心。

成长看得见

一个想长久发展的社群，特别是一开始就得让加入的人很受重视，也让他重视加入的社群，这就需要仪式感！

如果一个社群能让参加的人有一种参与感，归属感，成就感也同样重要。

牢记在心

被重视，被夸奖，被鼓励，被支持，被理解，是你的刚需，也是别人的刚需。

务必要牢记在心！

2019.04.27
王小贝 于上海

---

敲黑板 打广告

剽悍行动营第14期招募进行中……

你开始突破的地方 剽悍行动营13期战报

1.立自信来剽悍行动营

2.挖潜能来剽悍行动营

3.找同频伙伴来剽悍行动营

4.战胜懒怂拖来剽悍行动营

5.链接牛人来剽悍行动营

6.释放无限可能来剽悍行动营

7.更新认知来剽悍行动营

8.学习运营来剽悍行动营

9.建立标签与品牌来剽悍行动营

10.想成为牛人来剽悍行动营

剽悍行动营一个来了不想走的地方