忙得要有价值

体制外私企的工作，一切以利润效益为根本标准，尤其是集团化运营初期，有大量工作需规范，人员职责、规章制度、绩效考核等方面，让人忙得不可开交。

忙得要有价值，不可瞎忙乱忙，做一件事成一件事，一切从人员素质提升抓起，这就需要建章立制，需要流程标准，需要培训考核，才能日清日结、日结日高。