愁人的福利，企业文化之（42）

每到节假日工人的福利必不可少。

无论是生活用品，还是纪念品，都是对员工的一种激励和认可。

也是国企员工的特色之一。

但是，每次发放福利都是一种痛苦。

首先人数不准。人事找一线要考勤表，核对后发现出入太大，于是，重新上报，再核对，在上报……几个回合还不一定准确。

其次，谁具体负责发放。本来这事就是办公室来办，但是办公室从不沾边，由其他部门找人发放。发放的人与人事、库房之间也是模模糊糊。

领取通知时间不确切。要么就是通知一线都来，来了货物还没到，货物到了，人有没来。

发放结束了，又有许多落下的人来找，不是名单没有，就是名单重复，要么就是数字不准。

如果说一次两次勉强说得过去，已经三年多了，还是这个样子。

谁的问题呢？