教你如何制定小目标（价值一个亿）

作者：职职帮

今天的票圈被“国民公公”王健林的“小目标”霸屏了~

其实公公的这句话是被断章取义了，完整版的意思是：要做世界最大的公司，要当首富，怎么做？从那哪步开始？先定一个能达到的小目标，比方说我先挣它一个亿。

在这样的语境中，与“世界最大”、“首富”这样的词相比，“一个亿”就是相对具体、已经量化了的“小”目标了，这是实现宏图霸业的一个阶段性目标。

还记得当初王大锤的那句话吗？

“不用多久，我就会升职加薪、当上总经理、出任CEO、迎娶白富美、走上人生巅峰，想想还有点小激动呢。”

看似搞笑夸张的一句话，却有着明确的阶段性目标，从升职加薪到迎娶白富美，堪称完美啊！

下面宝宝就来教教你如何完成阶段性目标吧~

首先，你要明确阶段性目标的特点！

1. 举起手来就能够到的目标。实现这样的目标，我们只需对自己稍加鞭策即可尝到甜头。

2.设置一个你跳起来能够到的目标。这个阶段的目标实现起来就会比较难，我们可以找一个能让自己兴奋的事物激励自己。

3.这些目标一定要灰常具体。就像在【21天和拖延症斗争到底】中，小伙伴给自己列的计划清单一样~

其次，请吃透阶段性目标四要素的概念！

1.做什么。具体到职位与技能！

2.什么时候完成。具体到日期！

3.目的是什么。具体到它对你下一个目标的作用！

4.PlanB .具体到这个目标没有完成的备选方案！

最后，阶段性目标的设计要领！

1.目标时间段设置要合理；

2.表现形式简单粗暴；

3.阶段目标达成后记得“打赏”自己。

有天我梦到了王健林，我对他说：我怎么才能赚一个亿。

王健林：你要先定一个能达成的小目标。

我说：思聪微信号多少？

王健林：……