你是我的手，我是你的眼

你是我的手，我是你的眼

01

曾经看过一个美国有线电视新闻网CNN播放的中国新闻片。短片里的主人公是两位河北老人，他们就是井陉县的贾海霞和贾文其。

这两位老人来自河北井陉县冶里村，贾海霞的左眼是先天性白内障，从小失明，右眼又在打工时落下残疾。贾文其则是小时候触电，丢失了双臂。

2001年，两人突发奇想，决定承包村里没人要的50多亩河滩来植树，村委会知道后，一分钱没要就给他们签了合同。

每天早上，看不清道路的贾海霞就拽着贾文其的衣袖，去他们承包的河滩上去种树。过河时，贾海霞帮贾文其卷起裤腿，贾文其就背上贾海霞趟过去。

为了省下买树苗的钱，贾文其就把贾海霞扛在肩头上，把大树上的小树枝砍下来，作为树苗。

贾文其没有手，就用脚趾头把住水桶，给树苗浇水，贾海霞看不清，就用手摸索着让小树苗不倒。

从2002年开始，十几年如一日，贾海霞和贾文其已经栽下十多万棵树。一个有手，一个有眼，你是我的手，我是你的眼。两个人就这样，在十几年时间，他俩合作把村里的50多亩荒滩打造成了绿林。

两位老人说，不砍一棵树，要把它们留给子孙后代。

贾海霞说，“尽管我俩是残疾人，但我们生活的跟正常人一样，两个人组成了一个优秀的团队。”

你是我的手，我是你的眼

02

不知道现在的你看完这个故事，会有怎样的想法？

两个身残志坚的人，能够克服重重困难，义务为村里绿化造林，硬是把村里的50多亩荒滩打造成了绿林，这种奉献精神的确令人发自内心的感动。

有时候，我们会因为工作的劳累而烦恼，总是感觉到付出的多，得到的少，动辄就耍情绪、撂挑子，但是如果我们时刻以这两个残疾人的故事为榜样，其实我们做的远远还不够，真的还没有到控制不住情绪的地步。

你是我的手，我是你的眼。两个人合起来才是一个完整的人，不但需要有共同的目标，更需要无私地为对方付出。

也许，在我们的生活中，这样的励志故事比比皆是，但我们要做的并不是把故事当故事听，而是要在别人的经历中寻找丰满自己灵魂的闪光点。

你是我的手，我是你的眼

03

马云曾说，30%的人永远不可能相信你。不要让你的同事为你干活，而让我们的同事为我们的目标干活，共同努力，团结在一个共同的目标下面，就要比团结在你一个企业家底下容易的多。

因此，要想成为一个优秀的团队必须有认同共同的理想，而不是让谁来为谁干活。

也许，人们骨子里有一种跟别人攀比的性格，比金钱、比地位、比孩子等等，但凡跟别人在一起，就想比一比，比过了沾沾自喜，比不过了垂头丧气，完全没有自己的主见。

一个团队内如若大家都比较谁干的活少，谁能够钻营，那么这个团队迟早有一天会垮台。如若比较谁能干，谁更具有创造力，那么这个团队就具有旺盛的生命力。

其实，一个团队真正需要的就是“你是我的手，我是你的眼”的那种默契的配合，不需要把大量的时间浪费在统一思想，解释说明上，把该自己干的干到极致，该替别人着想的及时提醒。