当年那个引我入门的领导，感恩有您！

3    今天不是感恩节，却特别想写一篇感恩的文章；选择在这个平台发这篇文章，是因为领导永远不会看到，没有讨好的嫌疑；选择在这个时候写这篇文章，因为当年的那位领导离开了这个城市，没有巴结的嫌疑；这个标题早就被用烂，我还是选择了它作为标题，是因为我内心深处最能表达我的感恩之心！

    当年，我只是一个小小的大学生村官，一个人来到这里，无亲无故，还带有点愤青的气质。那时候，还没有八项规定，那时候的基层，还有一点以酒量论英雄的风气，那时候，要不被边缘化，还真需要点酒量加大众爱好。

    可是我，天生酒精过敏，沾酒全身通红，还心跳加速，我不会唱歌不会跳舞不打麻将不玩牌，说白了就是没有大众爱好。我带着怀疑、带着自卑、带着点愤青的心态在基层游离了两年，无数次想要离开，又始终没有勇气离开。

    一篇获奖的文章让我意外进入某重要部门工作，而我，内心却始终觉得自己不适合这个圈子，渴望着逃离。进入某部门不久后，八项规定出台，可是刚开始的时候，大家仍抱着观望的情绪，各种饭局酒局仍然没有明显的减少。某部门工作压力特别大，加班加点是常态，所以对员工有着比别的很多单位更高的要求，也就是在那个部门，我认识了那个影响我人生走向的领导。

    领导曾是一名中学教师，年轻有为，多岗位锻炼，工作经验丰富。在一次谈心谈话当中，我坦诚了自己不会喝酒不擅应酬的尴尬，我原以为这样的坦诚会遭到逐渐边缘化的待遇，也做好了随时被扫地出门的准备。可是让我深感意外的是，领导坦诚他也没什么酒量，他也有很多自己不喜欢不擅长的事情，领导说，人要学会扬长避短，尽量去发现自己的优势，把擅长的事做到最好，而不要拿自己的短处去比别人的长处。

    在后来的工作中，我注意到领导确实是一个善于发现别人闪光点也喜欢鼓励员工的人，在各类接待应酬中，我注意到他几乎总会不动声色的保护身边不擅饮酒的人，而从没有因为某人不喝酒不敬酒而否定一个人。

    因为遇到这样的领导，我改变了对这份工作的看法，对这个行业的看法，也逐渐改变了愤青的想法。我开始认认真真的对待手头的每一份工作，开始换一个角度看待身边的人。一年后，我因考上公务员离开了那个部门，可是那位领导对我的影响一直伴随着我后来的生活工作，我不再因为不能喝酒而自卑，开始学着站在领导的角度、站在全局的角度思考问题，开始慢慢学会严谨细致守规矩，开始用感恩之心对待自己所拥有的一切……功夫不负有心人，很短的时间，我从乡镇调入县级机关，从县级机关调入市级机关，又开始承担越来越重要的工作……

    有时回头想想，如果没有当年那位领导的鼓励与包容，我现在是否还是一个愤青？是否早已离开这个行业？是否仍然沉浸在自卑中无法自拔？或者是否仍然留在基层，然后慢慢褪去奋斗的激情？我无法给出准确的答案，因为世界没有那么多的如果。我只知道，当我学会了扬长避短，用发展的眼光看待自身以及环境的缺陷之后，我一直在努力解决问题，而不是逃避问题，我知道，我早已不是当初的那个愤青！

    感恩有您，虽然严格说来，您只做过我一年时间的领导，您是我职业生涯和人生路上重要的导师。人过中年，您依旧保留着青年时期的工作激情，即使人生再也不会再有交集，您依旧是我学习的榜样！ 感恩有您，我的领导，我的老师！

当年那个引我入门的领导，感恩有您！