说说职业规划这件事

以前总在纠结我的职业规划是什么？我的职业道路要怎么走？就在昨晚我突然对此又了新的认知，一下子就解脱了。

所谓职业规划，我理解是高层次的战略规划，以自身有很大选择权为前提，但是普通人有如何有高层次的境界眼光来进行这项活动呢？

所谓的，从大学选学校开始，选专业开始，就开始进行职业规划的，大部分人要么是二货，要么是身后有高人。除此两者，一个普通人，普通大学生，本科毕业生是没有能力和眼界来进行这项活动的。

事实上，对大多数人最实际的、正确的做法是，到了人生的第三阶段才进行必要的职业规划。

我理解的职业规划是根据自己的想法和价值观，来选择对社会或者对个人最有意义的行业，做能将自己价值最大化的事情。

普通人又如何有这般的选择权利，只能是高阶人士的专利。普通人应先做到挣钱养活自己和家人，然后再拼搏自己的职业晋升，职业发展取得突破之后，人就自由了，再进行自由的职业规划。

第一阶段和第二阶段，也可以一起进行，但是个人情况不同、家庭情况不同、后顾之忧不同，多一个过渡阶段最好，缓解压力，缓解焦虑，让自己放心也让家人放心。我建议第一阶段和第二阶段分开进行，没必要想当然争取一步就位。第三阶段，就是完全自由发挥了，在法律允许的框架范围内，尽可能地最大化自我价值，自我实现。前两个阶段应该说只要自身足够优秀，运气不是太差，正常迟早会突破第二阶段的。

大多数人都是相对被动，在工作压力/金钱刺激/生活压力等等作用之下，拼命努力奋斗是必须要走的路。但是一旦人突破了第二阶段，人相对自由的空间大了很多，摆脱了周围束缚，摆脱生活工作的琐碎，基本上可以为所欲为了，只要不违法，什么都可以干，没有人管。

正因为如此，突破了第二阶段，迈入第三阶段，人容易失去了方向，各种事物都看上去很有意思又很没意思，此时人才真正需要职业规划，或者换说成生活规划，事业规划均可。因为这个时间点来看，做任何事情都是一种生活方式，也都是一种事业。

回过头来说一下，第一阶段和第二阶段，是不是也可以做职业规划？是的，可以做的。但是我觉得这从根本上来说没有意义。因为如果这两个阶段你还是不能明白行行可以干出成就的道理，还在一味主观的选择行业、岗位的话，其实一定程度上可以断定你突破了不了第二阶段，会永远停留在第二阶段，甚至第一阶段。对于这个阶段的朋友，最需要的不是职业规划，而是具体的工作规划，如何把手头的工作做好做到极致，做到同类岗位中的佼佼者。一件事情如何从0到1，如何从1到100，甚至到1000，与此同时还能高效率低成本高品质地进行下去，如果这些事情你都能够做得到做得好，你必然很快就能突破第二阶段了，到那个行业都是人才高管。

回想曾经的几年工作经历，我也一直在纠结我的职业规划是啥，怎么想也没能想明白。而事实上，我忽略了自己的工作规划，只关注了自己一亩三分地，把自己的事情是做好了，但是没能去思考从0到1到1000的过程，没有尝试去驾驭这一切，所以只能始终在第一阶段打转了。当我猛然惊醒之后，我的第二阶段是该启程了。

Hylan 2018-12-3 晚