从价值公式看价值波动的必然性

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本文接上文：《真正让自己持续变好的核心——价值思维01》。

在上文中，我通过借鉴大神的定义方式，形成了我对“个人价值”的定义：价值是凝结在个体中无差别时间内的行为积累总和，这个积累可以来自自己也可以来自他人。另外，也给出了一个公式：个人价值 = ∑（无差别的时间 X 有差别的行为 + 被动积累）。

根据大家的反馈来看，当这个公式给出之后，很多伙伴都能分析出自己的一些问题，甚至也找到了价值提升的方法了。说实话，能够用简单公式来给出价值的内涵，并且还能让大家立刻用得上，我很是欣慰。

可能，有的读者已经奔着如何应用而去了，但是，我还是想把脚步放慢，继续围绕价值的分类、波动性等内容进行讨论。我心里有这样的假设：原理掌握清楚之后，后续的推论就会简单很多了，也能更好地指导实践了。

本文我将为您聊两个话题：

• 价值有哪些分类？
• 价值变化的必然原因及推论是什么？

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“价值还可以分类么？我从价值公式里看不出来啊！”

其实，你有没有发现，我所讨论的价值是“个人价值”，是整个价值范畴内的一个分枝而已，毕竟，我也只是对个人价值有所探索而已。但是，既然有“个人价值”就会有另外的价值，比如说“组织价值”、“行业价值”等，这就是一种划分方式。

虽然，我们的重点讨论的是“个人价值”，不过，个人价值在这个时代很容易转变成组织价值，甚至行业价值。看看我的发展就知道了：

• 刚毕业去高校当老师，教书育人那是个人价值；
• 课余时间，成立了多媒体技术工作室，向外提供组织价值；
• 后来在发改部门工作，把具体工作做好那是个人价值；
• 由我负责的城投债、信用体系建设、行业协会，对于很多企业来说，那就是组织价值甚至是行业价值了；
• 等我辞职创业，再建立一个团队向用户服务，又提供了组织价值。

所以，从我的自身来看，我的价值在多种类型中转换。这个部分的更多内容，我会在后续的价值线定位方法中详细介绍。

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除了上述的划分方式之外，我最喜欢的是那种不按照MECE原则来的，但是在实际中却有广泛应用的区分方式：价值和使用价值。

使用价值这个词，马大神也定义过，我这里就想简单的说：所谓的使用价值，就是你能够为别人（别的组织）做点什么。使用价值和价值的关系正如图上所示，使用价值是价值的一部分。

来看几张图，更好地理解一下：

这个蓝色的小人，就是“别人”，他很想得到一些东西（人事物），但是，因为各种原因，这个期待并没有被满足，缺了一块。

于是，这个“别人”就到处寻找，有一天，他遇到了你（右侧五个都是你），你可以做很多事情：橙色的圆、绿色的心、灰色的太阳、黄色的饼、浅蓝色的三角形……

最后，“别人”和你的蓝色块恰好配合到一起了，“别人”很满足，而你的浅蓝色三角形的价值也因为满足了别人的价值才拥有了使用价值。那么，这个浅蓝色三角形，就是你的使用价值，它和另外四个形状是你的价值。

通过上述的例子，可以很容易区分开价值和使用价值，当能够被他人使用的价值才是使用价值。

通常来说，一个人拥有的使用价值越多，他在社会上就会更加游刃有余，比如说庄子的那个屠龙之技的寓言：“朱泙漫学屠龙于支离益，单千金之家，三年技成，而无所用其巧。”这个朱泙漫用了三年和千金提升了自己的价值，但是，却没有使用价值；而从另外一个角度来看，支离益的屠龙之技对于朱泙漫来说却是使用价值（见我的老文：《学习者必杀技，4层次价值输出体系》）。

由于“别人”是多变的，所以，我们很难提前预见究竟哪个价值可以在未来机缘巧合的时候转化成为使用价值。但是，总有一些事情是高概率成功的，比如说：将自己做的事情形成可被陌生人协作网络很容易识别的成果，由于可被他人识别，就很容易和他人的价值网络组合来形成更大的价值。因此，强烈推荐你阅读我关于元规范——作品声音的文章：《普通人并不知道，自己是由作品构成的！》。

使用价值是一个很大的话题，它还可以再细分，比如说零售价值和批发价值、单品价值和组件价值等等，这个部分我们在后续的价值管理中详细介绍。

总结一下这个部分的要点：

• 一个人对他人有价值的前提是自己有使用价值；
• 被他人使用说明你有使用价值，如果没有人想要“利用”你，那是件很可怕的事情啊；
• 自己的价值会在不同场合变成使用价值，你要想办法让自己的使用价值更多；
• 高概率成功的使用价值提升策略是：作品声音。

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我们继续来看一个关于“变化”的话题，这个话题将构建起整个价值思维的核心：价值会不会稳定不变？为什么价值一定会变化？价值变化都有哪些类型？

先来看第一个问题：价值会不会保持稳定不变的状态呢？

这个问题甚至不用调用大脑就可以得到答案，那就是：一定会变化的。毕竟，没有任何一个人会一直在原地保持不变的，更重要的是：稳定只是不稳定的一个特殊片刻而已，不稳定才是常态。

那么，第二个问题就跟上来了：为什么价值一定会变化呢？还是从公式上来看吧：

• 首先，时间虽然没有差别，但是时间一直朝向一个固定方向持续流逝，这是一个稳定的变量。
• 其次，行为（广义概念，指主观思考和客观行为方式）这个变量很难变成0，我们总是会想些什么、做些什么，很难彻底停下来，所以，这个变量也在各种变化。后文，我会就行动的矢量性再展开讨论。
• 最后，被动积累这件事，不是由你做主的，并且，这个虽然用了“+”，但是并不代表被动积累都是正向的。代表这个理念的就是黑天鹅事件，有的给你一生享不尽的财富，有的可能让你再也爬不起来。

通过分析可以知道，个体价值每时每刻都在发生变化，只是有时自己没有觉察到，需要耐心等待它显现出来而已。

最后一个问题跟上来了，既然价值一直在变化，价值变化都有哪些状态呢？从公式中照样能够找到结论（这里有一个变量不受人的意志转移，一个变量可以优化，一个变量你可以通过策略让自己有所作为）：

• 价值积累。通过不断投入时间和行动，让自己的价值得到积累；
• 价值交换。通过调整行动，从“自己做”变成和“他人协同”，通过交换的方式获得价值；
• 价值变现。让自己已经积累的价值变成自己期待的另外的价值（情感、财富、人脉……）。在这个部分，要考虑让“被动积累”发挥更大的作用。

这里，我只是暂时罗列一下价值变化的三种状态，待到后文的“如何管理自己的价值”时，再细致讲解如何关联使用。

今天的文章主要谈了一些原理，对于很多实践未深的伙伴，原理并不见得容易懂。但是，越是不懂，才越要投入时间和精力，才是理解力提升的关键之处（尤其是这么重要的思维模型，投入时间是绝对值得的事情）。

为了帮助大家理解，我布置一个小任务吧，在接下来的三天里，你来进行一次价值观察，做法是这样的：找到某一个水平超过你的人，针对某一件事去分析他都有什么价值，并且不断将你发现的价值罗列下来。

比如说，你要观察我的话，可以分析一下，我究竟提供了什么价值，让你愿意来看我的文章呢？我建议，你把价值分析至少列写30条以上，等我后续推送价值塔模型的时候，你也可以对比自己的分析了。

特别说明一下，价值观察及分析（比如说看名人传记、对标管理、看财报等等……）是财富创造的关键，你所看到的就是你所得到的，如果你看不到价值，自己也不会围绕着这个价值而努力了。别畏难，自己尝试着练一下，你会发现，未来的某一天，你会成为那个你所分析的人。

2011年9月25日，天气就像上面一样，那是我们的婚礼当天。6年过去了，携手前行，只不过，不仅仅为我们，还有前面奔跑的Doubling，接下来，我们一起去往更好的明天。