干活也得看心情

公司搬家后的后续清洁工作，并不是特别好干，人少细碎工作还多，就很考验安排和调度工作。责任心强的同事虽然是多的，但也有人有各种理由躲开了。

要说没有怨气，那是不可能的，不过大部分人并不十分在意，这时候就得看领导的调节了，不然很容易引起不必要的误会，进而引发矛盾。这时候 ，语言的力量就很重要了，稍有不慎就让人心中的怨气，所以说任何人之间除了相互包容之外，还要有相互的理解，可能别人一句无心的言语，就会引发一次极大的危机。

希望发现壮大的企业，都会有一个粘合剂一样的人，让公司的整体氛围和谐，日益发展壮大