【李海峰DISC人际关系训练营学习报告】早十九的DISC人生

凡事必有四种解决方案------非常荣幸有机会能够作为剽悍江湖的“访学大使”参加此次的人际关系训练营，短短21天的时间，听了秋秋叶大叔、邹小强、李忠秋等大咖的课程，收获满满。整个课程就好像一面镜子，了解了他人的同时，对自己有了更深刻的认知，对自己的生活和工作也有了更好的解决方案

  测试了DISC性格，分别对四种类型的性格进行了分析。原来当我们不在意时，我们惯用的行为模式便会悄悄的外露，这些外显的行为语言都将一一摊开在旁人的眼前，不管我们自知或不自知，它都一直影响着我们与他人的互动关系。认真体会DISC性格分析的双理念是：认识自我、理解他人。结合到现实工作中来非常的实用。平时的工作，如果能清清楚楚的认识到自我的优缺点，好好发挥，扬长避短，在工作协调中，与人沟通，当双方意见不统一时，我们做得更多的应该是换位思考，多去理解他人，找到既符合同事之间的作业又能解决实际困难的好方法。这样的局面岂不是双赢的局面吗？

  其实归根到底就是一句话“人与人就是要沟通”。避免只发送，不确认，只沟不通。要有同理心，拥有能站在他人的角度思考和解决问题的能力，能先解决情绪问题，再解决事的问题。

  对上级汇报时，抛出问题要带着答案，要给领导选择题而非问答题，汇报的时机与地点要多样化，汇报前要做充分的准备，一定保持真诚和真实。汇报的顺序要结论现行，再给数据或案例分析，而后给出多种选择并分析利弊，最后说出自己的倾向性。

  知行合一，学以致用。学习是为了遇见最好的自己。课程虽然已经结束，但是DISC带给我的改变将是深远的！未来，我将把DISC活学活用于今后的工作和生活中，让知识和技能产生生产力，让自己的工作更轻松，让生活更美好！

再次感谢剽悍江湖访学计划~感恩自己是剽悍江湖人