《知识就是力量》笔记（完）
一、给你人生最好的三条建议
知识穿过了身体；
- 回到不变的食物和规律，找到不变的东西进行改造；
- 回到简单，简单的事情重复做；
做一件简单有价值的事情，按照一个公式一定的节奏去做，做很长时间的积累=》伟大的东西
结硬寨打呆仗-曾国藩 做那些最硬的事情，别人看起来很呆的事情 - 保持真诚
没有任何道路可以通往真诚
真诚本身就是道路
二、怎样找一份合适的工作
- 简历 （高考思维模型）
找另外一个方式，高考之后就结束了。
6度空间理论
- 拆解任务 宏大任务拆解细小目标（Elon mask 送到火星 20亿拆）
找到第一个人，校友（想学校好，他就会更好）老乡（湖北人，采访、那个湖北老乡xxxx）
- 产品化
不骚扰 不感动 不迎合
- 拿简历直接找老板（骚扰）
- 为公司提供多少多少战略（感动）
- 不拿工资也可以到公司干活（迎合）
把自己做成产品，让产品本身说话
如果有人在火箭给你留了一个位置，你就不要介意是什么仓位了
不可胜在己， 可胜在敌
三、 怎样成为一个处理矛盾的高手
古老的处理矛盾方法发展
战或者逃（猴群直接打架）->武力威胁（鼎 青铜器） ->文敏礼让（都是还在 大过年的 都不容易）
每个人都倾向高估自己，大量职场矛盾都是我比他大。
解决矛盾：
- 生意人思维。市场公允价值（租房子市场价格）；HOW？
- 银行家思维。给钱的思维，拿钱去赚更多的钱。一个班都招聘。看长远利益。HOW？
- 实干者思维。观念冲突但行动一致，因为行动需要承担成本。谁接送孩子谁决定。
4.建筑师思维。
1000人住酒店，每天早上喝橙汁，酒店回复：
- 不干，干不了；
- 保证完成任务（想都没想，不知道有多少坑）
- 请给我一点时间，我考虑一下需要什么资源，到时需要报价。边界和跨过边界但成本。
- 不要让同事和上司给你解决生活问题。
最后一句：第三选择。
与人为善，放下自己成成见，把别人好的拿过来成就自己。更好地认识自己，理解他人，就能处理矛盾，达到双赢但第三选择。
四、为什么今天还要读《论语》
哪个国家争气，哪个国家的历史人物就会有影响力
中国传统文化在世界文化中将越来越闪耀
介绍读论语先要解决为什么读（孔子是不是了不起，值不值得学习）？
天不生仲尼，万古如长夜 — 朱熹
高山仰止—司马迁
山一样，看不到尽头
孔子提出最高学习目标->君子（人格目标）
-
己所不欲 不施于人 —— 处理所有人际关系
-
中庸 所有原则放在一起融合使用就是中庸，细如发丝的黄金通道，跟和稀泥不一样。做到刚刚好。
每一个中国人理解中国人的最方便的方式
仁
五 怎样让孩子爱上学习
随着知识总量加大，学习的负担随之增多
文字的出现，让知识交付多了一道屏障（阅读障碍症）
抽象的文字，成为孩子学习的一个难题
游戏——一个反馈系统，关掉声音
- 第一招 让孩子有迅速反馈
切反馈
看图说话：
- 画里有谁
- 他在哪里
- 他在做什么
- 如果我是他，我会说一句什么话
- 好孩子不一定是夸出来的，坏孩子是批评出来
你以为你惩罚的是个错误的点 但却惩罚了整个行为
- 第二招 所有奖励都是有边界的
不给无边界的奖励 也不给剥夺性的惩罚
在线学习：互相讨论 彼此启发
离线学习： 独立完成 独立思考
要让孩子爱学习，自己要做好示范
- 第三招 保持互相在线状态
爸爸你你来了
回来了
今天学了什么
六 怎样成为一个不纠结的人
《未选择的路》
临歧路而痛哭
-
终点站——从终点考虑问题
终局思维
这份工作我愿意干到退休吗？
假设这件事干成了，新闻发布会会说什么
成功的人都类似 -
指南针
胡适先生——森林里迷路 找水、
跟随指南针 遇到问题解决问题
不变的东西比变的东西更重要
给女儿的爱
笛卡尔坐标
-
金丝雀——确立你的底线
范海伦乐队细节，一粒棕色巧克力豆
原则
不可以有例外
不能赌钱
不能家暴
一旦触及底线
只要诚信一次，就不要做生意 -
白衬衫
出门只穿白衬衫
少则得 多则获
减少你的选择
和什么人在一起
现在的选择就是以前选择的结果
七 怎样成为一个受欢迎的人
资源和品赋
冒充者综合征
所有人都缺关注
一个人更会喜欢喜欢他都人
- 公认优秀的人，缺乏自信、不断自我贬低
乡愿，德之贼也 - 孔子
就是总是讨好人的人，偷了全世界的德，到处想讨好别人，没人看得起你。
可与言， 而不可与之言， 失人
不可与言，而与之言，失言
我喜欢你->我重视你
重视要点：
-
一定要诚恳；敷衍表达重视，适得其反。
无知之幕。屁股决定脑袋。 -
平等待人。忘记身份地位。
-
请人家帮一个忙。如果你想交一个朋友，请别人帮一个忙。
太太您好，花园收拾很好，能给我喝口水？
一个人帮你一个小忙，会倾向于帮你一个大忙。
互惠互利是人类本能冲动之一
有限游戏和无限游戏，有限游戏是有边界的
人生就是无限游戏
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对于我们来说，重要的不是得失成败而是将人生这场无限游戏推动下去。
-
我们永远不知道需要帮助的时候，谁会伸出援手。清洁阿姨资助公司，清洁阿姨推荐演讲机会
八 怎样逼自己成为一个上进的人
-
不是上进反人性，而是让人上瘾的事物迎合人性
-
让我们上瘾的事物，都是通过精心设计，让我们把时间花进去的。
瓦解自制力
上瘾模型设计成上进
- 第一招：认真设计环境
- 想上进，及尽可能选择从事朝阳行业，学习氛围好，聪明人更多。
拥抱建设性心智模式，那种不动就被推。
傻瓜指数，
朋友指数
优秀朋友越多，环境越好
做品牌就是让自己被绑架，让全社会监督
公司做品牌的目的，降低社会监督成本。
- 第二招：寻求外部监督 ，求绑架
- 第三招： 不确定的反馈
- 第四招：选择一条长远的职业阶梯
心流：一个将个人精力完全投注在某种活动上的状态。把时间忘了。
怎样进入？ 技能/挑战
技能挑战比，不能太难又不能太容易。
伟大的高手就能把行当里切成一段一段，选择职业。一个职业是大夫，细碎绵密无穷登高。另外一个是厨师，无法确定的反馈。
行业高手，都能把行业目标变成一级又一级的台阶。
印第安故事，每个人心里有两头狼，那个狼会赢，就是看你每天喂养那个狼？
九 怎样重新获得别人但信任
- 做错事后，仅凭诚恳道歉不公平
道歉不是犯错但结束
不要试图用道歉操纵别人
不在信任你了
只有小孩世界才由对错构成，因为他的世界由他人评价构成, 犯错道歉就可以原谅
成人世界活得好，构建丰富紧密但社会协作，基础是信任。
-
原谅很容易，再次信任很困难。
-
在错的维度，无论怎么努力，都无法收获信用
打碎花瓶怎样？
一、现场的行动争取被信任
一个电商客户需要100多块。
- 得罪人之后恰好可以展现自己的魅力，魅力由行动力构成的。
- 行动会带来魅力
二、通过行动带来掌控感
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对错本身不重要，行动本质才重要。
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人间的矛盾，并不仅是对错这个维度来解决。
-
正确是靠行动本身达成的
不是先有正确才能指导行动
地图故事，地图不是当地地图，但军队走出了困境。很多时候因为相信，义无反顾地走出来。对错事实很难验证。
- 特殊信用。平时有没有攒人品。
- 建立领导力；带领团队带6次胜仗。
- 保持行动的逻辑一致性。诸葛一生不弄险。
- 做一个有信用的人，不要轻易许诺。
- 悼词美德。简历美德，是抬高自己的，提高竞争力。悼词美德是别人搜藏挂肚，留在世界上的的光。
十 怎样做一个不冲动的人
- 现代社会高宽容度，让冲动的后果看起来没那么严重
游戏大佬-把坑挖滑，在情绪发作的时候挖坑，你不管理情绪，有人帮你管理 - 每个产品背后都是有一群聪明人
现在都是宅男做产品
现在的产品没有停止键， - 你不管理情绪，别人会利用你的情绪
- 以前的人产品是触动理性，
大脑上是杏仁核（冲动）和大脑皮层（理性），杏仁核太早，反映速度快，迅速打。落下去就快，大脑皮层慢。
管理情绪
- 就是不让杏仁核替你做决策。
一、设定边界。珍惜时间有边界的人。
-
争吵夫妻吵架不过夜，第二天谁先起来谁挤牙膏，挤了就算。没有的话就离婚。
-
巴菲特，讲一次话就设想第二天话被登在报纸上，如果觉得合适，就选择闭嘴。
-
能用写就不用说
-
永远不用感叹号
杏仁核绑架
二、和杏仁核拖延时间
描述自己，让情绪放下了。
进入逻辑运算，给自己一个负担，换来大脑
三、增加杏仁核负担
增加任职负担，有助于摄取更有用的信息
成熟的消费者，会算一笔账，假设手机搁在这里，有人给你5000块，你要哪个？
提前半年约
四、 客体化
跳出画框来看画
历史和天文
小孩快乐很简单，成人简单很快乐
十一 怎样做一个更有价值的人
想象有两个世界，一个世界中有你，一个世界中没有你，让两者差异最大，就是你一生的价值。——李开复
- 钱，不是人生价值的判断标准
- 锚定效应：一个锚一样的东西、观念，会成为你判断所有事情的标准。
- 狭窄框架效应，如果只盯住钱这个标准，就容易被狭窄框架限定，从而忽略事情的本质。
人一生的本质就是一段时间
时间经营好了，就会有更多的价值
经营对象是什么，对象就是时间
一、用有限的时间创造更多的价值
- 在财力允许的情况下尽量住的离公司更近
人与人之间的差异，很大一部分源于工作之外的时间安排。把时间用好。
二、关注工资之外的无形收益，让同一笔时间支出获得多种价值。
这个世界上最上进的人都想去的公司。
最看得到的目标尽在眼前，看不到的东西可能是未遇到的情况。你可能会和未来影响你一生的人在协作。
三、节约好利用好，复制时间让同一笔时间支出获得多次价值。藏之名山，传之后世。
行业高手，特别喜欢做演讲，做分享。互联网时代，整个世界就是你的复印机。
驾驭复杂的利器-清单
- 每一个行业都有独特的认知模型，可以分享给全社会学习借鉴。
时间是乘法
一个行业做到20%，另外一个行业做到20%，两个行业跨行业做到4%
办公室政治：现代企业中职场关系的概括，泛指企业从业者之间的人际关系问题。
四、找未来的时间要价值、
每个人现在的价值是别人对你未来的信心
- 做一个靠谱的人，营造别人对自己的预期
靠谱：
- 事事有回音
- 凡事有交代
- 件件有着落
办公室中是否有人会创业，目标是在他心目中成为靠谱的人。
五、买别人的时间，然后把它卖掉。
难在我们对别人不信任
越能创造价值的人，越相信他人
成天生活在质疑中，容易让生活没有效率。
选择信任他人，是现代社会的必然选择
十二 怎样把自己嫁出去
凯撒，骰子就这样甩出去，犹豫什么。
- 未婚女人现状——犹豫
现在我们结婚的理由是什么？
传统婚姻：
-
男性保障女性养育子女的承诺。
现代女性不需要依附男性生活 -
现代女性犹豫点：
- 择偶条件不再清晰简单
- 对婚姻承诺的信任感缺失
- 现代婚姻破碎的常见的原因是：
两个人的成长不同步
协同进化
过去，婚姻是进入成年的第一步，现在，它往往是最后一步。
消费习惯是共同养成的。
时间越长，越信任。
协同进化 是每个物种获得最大收益的方式
丈母娘常有的评判标准：双方是否能互相补足。
即兴戏剧，** 不能说no ** ，把自己的创造性放进去推动情节发展。
说Yes 和and
由我构建一个我和你的情节
大量女孩面对有好感的男生，却选择流失机会
Yes 先认可我们并不认识的状态
And 描绘将来在一起的样态
想象未来一起的场景 发出协同进化的邀约
Yes 改造他人，先把自己放进去
And 提出创造性的解决方案
