好书推荐:去大公司好?还是去小公司好?可能两个都不好
去大公司好?还是去小公司好?
这是每年的毕业生都在纠结的问题,很多职场中人也没弄清楚。
现在,答案或许是:两个都不好,而两个也可以都好。
能给出这么一个模棱两可的答案,是因为上面的两个问题已经基本不成立了,我们的社会发生了重大的变革,我们进入了一个新的时代。
而今天要推的书,就是讲这个时代的:
《零工经济》
The Gig Economy
它的英文原版长这样:
是的,这个时代就是“零工经济”的时代。
那种一辈子依托于一家公司的世界,已经不存在了,现在的社会变化太快,公司的迭代也在飞速进行。
就拿互联网业来说,一家10年的公司已经是非常老的公司了。
而巨头公司的地位,也不像以前想的一样那么稳固,大公司衰退和大裁员的故事一再上演,腾讯还曾说过:“如果当年发明微信的不是我们,腾讯现在已经不在了。”
在这样一个时代,个人才是故事的主角,公司只是我们在不同人生阶段需要借助的工具,二者各取所需;
职业(profession)变成了暂时的(temporary)
From accepting odd jobs online, like cleaning homes and fixing leaky faucets, to picking up strangers in personal cars and renting out spare bedrooms, more people than ever before are a part of this non-traditional workforce, either supplementing their 9-5 income or completely replacing it.
从那些你在网上能接到的奇怪工作,例如给别人家做卫生、修水龙头;到用自家的车接送陌生人,或者把空余的卧室租出去;越来越多的人成为了这种非传统工作的一部分,他们有的人是用这贴补自己朝九晚五赚来的薪水,有的就完全用这个代替正式工作。
今天这本书,
就是教你如何在这样一个时代生存:
什么是“零工经济”?所谓“零工经济”,就是利用我们现有的技能、经验和兴趣,发展出一个多样化的“零工组合”。 其中,多样化,是零工经济的新常态。
比如,工作内容的多样化,可以促使我们开拓新机会,扩大社交圈,开发新技能。经济来源的多样化,可以有效抗击风险。而针对闲暇时光的多样化分配,也能帮助我们在每一个“当下”,自由选择“喜欢的事情”。
正如一个零工经济者所说,“实际上,我比自己95% 的朋友们更有安全感,因为我是多样化的。我每年有10-20个收入来源,所以,如果其中一个消失了,我也不必担心。”
你准备好接受这样的时代了吗?
如果还没有,
不妨让这本书来帮你吧。
完
OK,来讲讲今天的词 temporary
它的意思是“暂时的”,与其相对的形容词是 permanent(永久的)
那么,我们来造个句子吧~
You must believe that all sufferings are just temporary.
你得相信,所有的苦难都只是暂时的。