探索管理164：如何用阅读来培养员工（九）提供阅读资源

利用阅读来培养员工是一种很好的方法，

具体应该如何操作呢？

第二个要点，

是需要提供阅读资源。

公司可以提供一定的阅读资源，

如图书、电子书、在线课程等，

来满足员工的阅读需求。

某公司在培养员工方面提供了很多的资源，

这些资源都是为了方便员工们自行进行阅读。

在为小郑制订阅读计划时，

领导告诉小郑，

公司有很多的图书和在线课程可以选择。

小郑去到公司图书室后发现，

这里面有很多各类书籍，

都是与公司的行业和专业有关系的。

图书室还有员工调查，

收集员工们希望补充的新书。

通过内部员工帐号登陆，

小郑还发现了公司的内部网站里有很多在线课程，

涵盖了很多岗位职责，

很多的讲师都是公司内部的优秀员工和管理者，

课程特别有针对性。

对于公司的这些资源，

小郑特别满意也很感动。

因此，

如何利用阅读培养员工，

第二个操作要点，

就是公司需要提供阅读资源。